精选国家开放大学电大本科《会计制度设计》形考任务3-4-5试题及答案（试卷号：1045）

精选国家开放大学电大本科《会计制度设计》形考任务3-4-5试题及答案（试卷号：1045）

最新国家开放大学电大本科《会计制度设计》形考任务3.4.5试题及答案（试卷号：1045）‎ 形考任务三 认真完成第5-6章针对每个知识点给出的任务，选择已完成的两个任务提交到形考平台中。（70分）注意：写清 楚知识点几任务几，如：知识点1.1任务一完成情况。‎ 本次任务要求学生至少参与1次教学活动，教师根据学生参与教学活动的情况，给出形考成绩。（30分）‎ 知识点1‎ 生产活动与成本核算（第五章企业生产成本核算系统设计）‎ 任务1‎ 现阶段由于我国尚未形成全国统一的能对企业会计人员具有强制约束力的成本核算规范，并旦企业会计准则与成 本核算完全无关，成本核算仅仅是依赖会计实践进行的，主要是会计职业判断在发挥着直接的约束作用，这就是说企 业对生产成本核算系统拥有完全设计权。你认同这种说法吗？试分析并说明理由。‎ 答：不认同此种说法。因为：（1）企业会计准则并不是与成本核算完全无关，成本核算也不仅仅是依赖会计实践 进行的。产品生产意味着资产消耗，因此资产价值与成本费用间具有一定的等量关系，资产的账面价值决定着成木费 用水平o （2）《企业会计准则第1号一存货》第五条、第六条、第七条与第八条对产品成本核算的具体明细划分进行 了规范，就形成了实践中的直接材料、直接人工、制造费用及废品损失等成本项目。（3）企业对生产成本核算系统拥 有较大的设计权但并不是完全设计权，因为只要设计到具体核算，还是要遵循会计准则的相关规定的，比如成本核算 的总分类账户体系的设置。‎ 财政部2006年12月4日正式颁布新的《企业财务通则》，要求我国国有及国有控股企业（金融企业除外） 于2007年1月1日起正式实施。新《企业财务通则》第五章是关于企业成本控制的，共十一条，主要围绕成木控 制、费用管理、研发费用管理、社会责任的承担、业务费用的支付、薪酬办法、职工劳动报酬、职工福利、缴纳政府 非税收入的义务与权利、企业与个人的支出界限等方而做出规定。比如第三十九条规定，“企业依法实施安全生产、 清洁生产、污染治理、地址灾害防治、生态恢复和环境保护等所需经费，按照国家有关规定列入相关资产成木或者当 期费用”。2007年3月16日颁布于2008年1月1日实施《中华人民共和国企业所得税法》,2007年11月28 日，国务院通过了《中华人民共和国企业所得税法实施条例》，实施条例自2008年1月1日起与新企业所得税法 同步实施。《企业所得税法》第二章应纳税所得额的第17条关于收入、支出、资产计价、成本的规定。比如条例第34 条取消了对计税工资的规定，企业发生的合理的工资薪金支出准予扣除；第21条规定在计算应纳税所得额时，企业 财务、会计处理办法与税收法律、行政法规的规定不一致的，应当依照税收法律、行政法规的规定处理。‎ 形考任务四 认真完成第7-8章针对每个知识点给出的任务，选择已完成的两个任务提交到形考平台中。（70分）注意：写清 楚知识点几任务几，如：知识点1.1任务一完成情况。‎ 本次任务要求学生至少参与1次教学活动，教师根据大家参与教学活动的情况，给出形考成绩。（30分）‎ 知识点2‎ 资本公积（第七章所有者权益业务会计制度设计）‎ 任务1‎ 案例：2010年初，甲公司向乙公司购进一批材料，应付购货款为10万元，合同约定3个月内结清款项。3个月后, 甲公司因财务困难而无法支付货款，便与乙公司协商进行债务重组。双方协商的结果是乙公司同意将10万元购货款转 为对甲公司的股份，转股后甲公司注册资本为500万元，净资产的公允价值为760万元，甲公司用于抵债的股权占其 注册资本的1%,年末债务重组各相关手续均已办理完毕（乙公司已对该项应收账款计提了 0.5万元的坏账准备）。甲 公司的账务处理如下：‎ 借：应付账款——乙公司 100000‎ 贷：实收资本 50000资本公积——资本溢价50000‎ 要求：试分析甲公司这样的账务处理有何不妥之处？‎ 答：题目分析：甲公司对与乙公司债务重组会计处理中存在的错误，同时应该调增2. 4万元计税所得额的处理。‎ 该凭证仅在摘要栏中简单记载了 “债务转股权”五个字，没有说明具体情况。在上述会计处理分录中，应付账款 为甲公司所欠的10万元货款，实收资木5万元为甲公司抵债股权占其注册资本500万元1%的份额，资本公积5万元 为重组债务应付账款的账面价值10万元与甲公司所转1%股权（注册资本）5万元之间的差额。‎ 关键问题是对甲公司抵债股权占甲公司注册资本1%的理解问题。乙公司的股权占甲公司注册资木的1%,实际上 有两层含义：一是表明甲公司500万元注册资本中的1%计5万元为乙公司投入的股本，即乙公司对甲公司可以履行股 东权利的份额也为1%;二是表明乙公司对甲公司的所有者权益享有1%的份额，由于甲公司净资产为760万元，所以， 甲公司净资产中有7. 6万元系甲公司拥有。从这两层含义再结合上述情况又可以看出两点：一是乙公司以放弃10万 元债权为代价，仅换取了对甲公司1%的股权（5万元的股本）及总共7. 6万元的净资产；二是在此债务重组中，乙公 司放弃（损失）了 2. 4万元债权，而甲公司收益了 2. 4万元。‎ 根据以上分析，对于甲公司而言，其对乙公司的实收资本应计为5万元，因重组而由乙公司享有的7. 6万元净资 产超过实收资本部分的2. 6万元，应作为资本溢价，重组差额2. 4万元作为资本重组利得；对于乙公司而言，其对甲 公司拥有的投资额应为7. 6万元，损失为2.4万元，但由于已预提0.5万元坏账准备，对当期损益的影响仅是1.9万 元。‎ 因此甲公司应编制如下会计分录： 借：应付账款一一乙公司10万元 贷：实收资本5万元 资本公积一一资本溢价2.6万元 营业外收入一一资木重组利得2. 4万元 至此，甲公司不得不承认了对与乙公司债务重组会计处理中存在的错误, 同时还接受对调增2. 4万元计税所得额的处理。‎ 形考任务五 认真完成第9-10 针对每个知识点给出的任务，选择已完成的两个任务提交到形考平台中。（70分）注意：写 清楚知识点几任务几，如：知识点1. 1任务一完成情况。‎ 本次任务要求学生至少参与1次教学活动，教师根据大家参与教学活动的情况，给出形考成绩。（30分）‎ 内部结算制度的设计(第九章责任会计制度设计)‎ 任务1‎ 青岛啤酒股份有限公司内部转移价格按成本(包括税金)加上小额利润制定，由财务部门和销售部门共同计算。 试分析这属于哪一种内部结算价格，并分析其优缺点。‎ 答：是以选定的成本作为定价基础，加上一定比例的内部利润作为内部转移价格，属于成本加成定价法。成本具 有多种定义，如完全成本、标准成本、变动成本、实际成本等，故以不同成木概念为基础制定的内部转移价格对存货 估价决策、业绩评价等将会产生不同的影响。以完全成本为基础制定转移价格的优点在于：‎ (1) 获取完全成本信息的代价极低。因为完全成本信息是根据财务报告的要求计算的，可直接从会计记录中获 取。‎ (2) 能够合理地计量到某些间接费用。因为如果转移的产品需要开发、设计工作，则其成本会包含于间接费用 中，在这种情况下，使用完全成本能够合理地计量到这些费用。以完全成本为基础的转移价格存在的缺陷主要有：‎ 1) 对卖方缺乏降低成本的激励作用。因为以完全成本作为转移价格，一方面，会使卖方得不到任何利润；另一 方面，卖方的成本全部转移给买方，客观上使卖方经理缺乏降低成木的动力和压力。‎ 2) 买方则需要承担不受它控制而有其他部门造成的工作效率上的责任。因为对于买方而言，制造部门的成本无 论高低都将全额转移给它。所以如果不克服以上缺陷，采用以完全成本为内部转移价格，对买卖双方业绩进行评价， 就会出现偏差。通常情况下，该方法主要作为企业内部各成本中心相互提供产品或劳务的计价、结算依据。尽管以传 统的成木计算方法得出的完全成本作为转移价格缺乏经济上的合理性，但在实践中它们还是被广泛运用。用标准成本 取代完全成本，来弥补完全成本的缺陷。因为标准成木可以减少低效率问题，有利于明确经济责任，便于正确评价各 责任单位的业绩。但是，它仍然无法真正解决实际完全成本导致的目标不一致的问题。因为即使是采用标准成本，仍 然存在将卖方的固定成本作为买方的变动成本处理的问题，由此决定了它仍不能很好地解决目标一致性的问题。另外, 如果卖方生产能力有剩余，可以按变动成本转移；若卖方无闲置生产能力，则应以市价为其转移价格。以变动成本 为转移价格存在以下问题：‎ (1) 以变动成木为转移价格会使买方过分有利。‎ (2) 这种方法只能用于成本中心，因为如果责任中心只计算变动成本，就不能用投资利润率、剩余收益和经济 增加值对该中心进行业绩评价。‎ (3) 如果无限制地将一个责任中心的变动成木转移给另一个责任中心，将不利于激励成本中心经理控制成木。 以实际成本为基础的加成价格，制定转移价格的优点在于：能保证提供商品的一方能够通过商品的捉供获得一定的利 润，可调动其工作积极性。但实际成本加成价格也存在缺陷，会将提供商品一方的浪费转嫁给买方，削弱了双方降低 成木的责任感，导致责任中心经济利益的不合理分配。同时，加成的利润率的确定很容易掺杂一定程度的主观随意性, 而加成利润率的偏高与偏低均会影响对双方业绩的正确评价。‎