2021年主题教育组织生活会党委党组成员个人对照检查材料五个方面检视和坚持政治建警全面从严治警党支部领对照检查材料合编

2021年主题教育组织生活会党委党组成员个人对照检查材料五个方面检视和坚持政治建警全面从严治警党支部领对照检查材料合编

2021 年主题教育组织生活会党委党组成员个人对照 检查材料五个方面检视和“坚持政治建警全面从严治 警”党支部领导对照检查材料合编 2021 年主题教育民主（组织）生活会党委党组成员个人对照检查材 料（五个方面检视）4800 字文稿 按照中央和省市县关于认真开好专题民主生活会的统一部署，我 认真学习研读了***关于管党治党、“**主义的重要论述摘编。同时， 对照本次民主生活会确定的主题，先后深入联系的企业、乡镇和宣传 文化系统单位走访调研 X 余次，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建 议，认真从“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁” 五个方面深入查摆问题、剖析根源，并制定整改措施。现将对照检查 情况汇报如下： 一、对照五个方面深刻剖析存在的主要问题 （一）在理论学习方面，还存在理论与实践结合不够紧密，带着 感情自觉学、带着责任经常学、带着思考反复学做得还不够的问题。 加强理论武装，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵还有很 大的提升空间，具体差距如下：一是知与行脱节，理论联系实际不紧 密。对***新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学 思想方法领会还不到位，学用结合、学以致用做得不够，没有展现出 新时代应有的新气象新作为。比如对习总书记意识形态思想的全面把 握还不深，对如何推深做实意识形态工作责任制等深层次问题深度思 考还不够，如“四个责任”如何落到实处，意识形态工作的载体和平 台如何搭建，方式方法和能力水平如何提升，主要精力有所偏失，没 有真正将学习成果转化为谋划工作的科学思路、领导工作的扎实本领 和落实工作的有力举措。二是时度效分离，学习效果不明显。对县委 中心组学习安排比较重视，抓得也比较紧，但在新常态新时代新形势 下，如何适时及时学习新理论新要求，如何把握宣讲的尺度和深入的 程度，爱公文微信公众号整理，如何探索和发掘有效的学习手段，还 存在思之不深、研之不透的现象。组织的集中研讨交流效果也停留在 一知半解的表层，带着问题组织专题讨论学、邀请名家学者辅导学、 拓展延伸学习不够，以工作研讨代替理论研讨的倾向比较明显。三是 精读与泛读失衡，系统思考与掌握不够。对精读学的不深，有时满足 于集体学习时已经学过了，满足于自学看过了，反复学、深入学、带 着问题思考学做得不够，从***新时代中国特色社会主义思想中找立 场、找观点、找方法下的功夫还不足，存在当前需要什么就学习什么 的实用主义现象，学习的系统性和全面掌握、精深理解还远远不够。 （二）在思想政治方面，意识形态阵地管理存在薄弱环节。年初 县党代会上多次强调，要加强意识形态阵地管理，重点通过农民文化 礼堂抢占、坚守农村意识形态领域主阵地，做到建设有特色、管理有 抓手、使用有载体，牢牢把握思想宣传话语权。但是，X 项目自 X 年 就已进行谋划，按照成熟一批建设一批的原则，截止到目前符合建设 条件的 X 个仍然处在挂网招标阶段，推进速度十分缓慢。尽快有选址 的问题、招标的问题等等，更重要的还是责任压而不紧，压而不实的 问题。爱公文微信公众号整理，没有从意识形态的高度，从党的思想 舆论阵地的高度、从道德教化的高度来认识。具体落实上雷声大雨点 小，宣传部门牵头抓总的统筹协调督导的力度不够，本人盯的不紧、 督的不严，说的多、做的少。已建成的 X 个 X，目前使用率依然不高， 群众可以“各取所需”的“菜单式”文化服务还没有达到，“场地用 起来，喇叭响起来，舞台跳起来，礼堂活起来”的生动局面尚未形成。 （三）在干事创业方面，还存在解放思想不够具体，缺少敢于担 当精神和攻坚克难魄力的问题。虽然在内心深处，自己有“为官一任、 造福一方”的抱负，但对表新时代思想境界还有差距，对照新标准自 我要求还有距离。一是开拓创新意识还不强，比如在推进移风易俗， 弘扬时代新风以及融媒体中心建设方面，虽然先后推出了系列改革举 措，但总体来看，由于自己解放思想不够具体，工作思路不够宽，推 进改革的力度不够大，习惯于先看上级怎么要求，再看周边县区怎么 做，缺少先行先试、攻坚克难的勇气，此项改革还远没有达到预期目 标。二是攻坚克难的魄力还不强，比如近两年到乡镇部门调研时，发 现当前宣传工作与上级的要求和人民的期盼相比，还存在不少短板和 薄弱环节。意识形态工作不同程度存在着任务空泛、内容空洞、工作 空转、阵地空心等问题。特别是在全县创建全国文明城市中，争创的 精气神不足，没有盯住对标达标，主动担当解决问题的魄力不够，致 使这次省级测评中失分较多，排名靠后。三是真管真严敢抓敢管的意 识还不强，比如，自己对乱作为、爱公文微信公众号整理，不作为的 干部，一直是旗帜鲜明、态度坚决。但对于宣传系统内慢作为的干部 监管失之于软、失之于宽的现象依然不同程度存在。有时看到一些工 作推进不到位，但讲面子有余，讲原则不足，讲感情有余，讲纪律不 足，这既有私心杂念作祟的问题，也有缺乏担当、回避矛盾的问题。 （四）在为民服务方面，还存在政绩观错位，宗旨意识、群众观 念弱化问题。一是还存在群众观念、服务意识不强的思想。全心全意 为人民服务是我们党的宗旨，作为领导干部应该体贴、关心下属，为 基层办实事、解难题。但随着时间的推移和工作岗位的变化，对自身 的要求有所放松，想问题办事情的立场、角度有所变化，服务基层、 服务群众的意识有所淡化，有时重视对上多于对下，思考工作怎么符 合上级意图想得比较多，如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得比较 少，实际上还是政绩观出现了偏差。二是还存在高高在上、脱离群众 的现象。有时还没有很好地摆脱事务性工作的羁绊，在具体工作指导 上，听部属和基层汇报多一些，深入一线调研少一些，即使下去调研， 也多是陪同上级领导，主动深入实际、深入群众调查研究较少。三是 还存在关心群众、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强，有时 坐等上门多，主动问需少，同职工群众主动沟通、主动关心少，即使 交流和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少；有时对职工群众 反映的热点、难点问题处理不够及时，内心还是有畏难情绪，怕麻烦、 怕担责任。 （五）在工作作风方面，还存在“四风”整改不彻底，表率作用 发挥不够的问题。近两年，通过“两学一做”学习教育、“讲严立” 专题警示教育，在常委会班子成员的批评帮助下，纠正整改了一些自 身“四风”方面的问题，但党性修养、作风锤炼永远在路上。今天回 过头来看，自身存在的工作作风问题有些已经整改了，有些还整改的 不彻底。爱公文微信公众号整理，一是存在要求不严的问题。虽然深 知自己的言行对广大干部队伍作风建设有着潜移默化的影响，也十分 注重在面对各种诱惑时保持政治定力、守住法纪底线、把好私德关口， 但是没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，有时会满足 于不出失误、不踩红线、不犯错误，对一些小事小节的危害性认识不 足，从小事入手，从小节做起，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性还有待 持续加强。二是存在标准不高的问题。对一些重点工作只重决策、布 置任务，跟踪推进不力的现象依然存在。有些部署只停留在会议、文 件层面，致使一些工作部署成效不够明显。如针对新时代文明实践中 心（所、站）建设工作，自认为 X 有 X 等具有自身特色的文化阵地， 在具体推进上没有深入谋划，在细化统筹上没有推深做实，在宣传发 动上没有形成声势，仅仅停留在会上安排了、文件印发了、牌子挂起 来了，活动成效不够明显。三是存在调查研究重视不够的问题。虽然 也经常到农村、社区或企业现场办公，自认为对情况比较熟悉，但对 调查研究重视不够、用得不好，对基层遇到的困难和问题调查了解不 透，凡事探求就里的精神差距很大。特别是自己对调查研究没有做到 经常性，了解面上工作和一般性情况多、蹲点调研“解剖麻雀”少。 比如在实施乡村振兴战略方面，针对乡风文明建设措施不够“接地气” 等问题，在县里统一安排之后我们才投入了大量精力，才多次走访调 研重点村，掌握了许多以前不曾了解的情况，有针对性地采取措施， 使这项工作有了很大进展。 二、产生问题的原因分析 对照要求，综合各方面提出的批评意见建议，经认真分析，个人 认为自身存在问题的根源，关键是在理想信念、宗旨意识、党性修养、 纪律观念等方面仍需加强。 一是主观世界改造不彻底，理论武装有所松懈。习总书记先后用 “精神上的钙”“革命理想高于天”“金刚不坏之身”“总开关”这 样的词句，形象生动的阐述了坚定理想信念的极端重要性。他强调： “我们每个人都有一个不断解决好世界观、人生观、价值观的问题， 活到老学到老，世界观改造没有完成时”。自己在认真学习、查摆问 题的过程中，越发感到习总书记重要论述的份量，一个人不管职位有 多高、资历有多深、党龄有多长，一旦放松人生“三观”改造的时候， 往往就是放松党性锻炼的时候，在思想上没有足够的清醒，在言行上 就少了抵御病毒的免疫力。分析存在的问题，主要还是自己在深学细 思、笃信践行方面做得不到位，“总开关”拧的不够紧，放松了自我 净化、自我革新、自我完善、自我提高。 二是宗旨意识树立不牢固，群众观念有所淡化。尽管在不同岗位、 不同地方做了一些工作，也为群众做了一些事情，但干工作的精气神 没有过去那么足了，为人民服务的宗旨意识有所淡化，重“接天线”， 轻“接地气”，缺少了“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”的情感。 爱公文微信公众号整理，想问题、做决策、办事情往往从本位出发， 指导工作主观成份多，没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问 题。通过学习反思，自己深深认识到，只有把群众观点牢牢植根于自 己的思想和行动中，恪守忠诚为民务实清廉担当的价值追求，把群众 的事视为家事，我们才能不为陋习所染，心胸才能豁达，境界才能高 远。 三是求真务实作风不够硬，科学发展的理念树得不牢。求真务实 是党的思想路线的重要内涵，反思自身工作中形形色色的问题和不足， 症结在于没有完全把求真务实的本质要求贯穿到工作实践中，自己在 做决策时自觉不自觉地表现出一定程度上的功利化倾向，“政贵有恒、 久久为功”的政治定力有待持续巩固。 四是执行纪律不严格，自我约束意识有所放松。自己深知在领导 岗位上时间越长，责任权力越大，越要从物质层面防止特权思想，更 要在精神层面克服惰性心理。本人平时虽能时刻保持对党的政治纪律、 组织纪律、财经纪律的敬畏，严格遵守、不越红线。但没有在党性党 风党纪方面为自己树立一个更高标杆，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性 还不够强，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意识还不够坚定， 距离总书记“严以修身、严以用权、严以律己”的要求还有差距。 三、今后努力方向和整改措施 针对查摆出来的问题，将结合***新时代中国特色社会主义思想 和党的十九大精神的学习贯彻，逐步树立起一名领导干部应有的高境 界、大格局、真本领。 （一）在政治上求“强”，进一步树牢“四个意识”、坚定“四 个自信”做到“两个维护”。坚持以革命理想激发内生动力，始终把 政治建设摆在班子建设的首位，深入学习和自觉践行《关于新形势下 党内政治生活的若干准则》，自觉同中央的基准看齐定向、对标对表， 进一步树牢“四个意识”坚定“四个自信”，做到“两个维护”。不 断提高从政治上观察问题、分析问题、处置问题的能力，严格执行民 主集中制和请示报告制度，更好维护 X 良好的政治生态。 （二）在思想上求“新”，自觉用党的创新理论武装头脑、指导 实践。坚持以学习思考提升思想境界，抓住“学通、弄懂、做实”三 个关键词，全县宣传系统把学习贯彻《条例》作为当前一项重要政治 任务，对标对表《条例》规定，精准聚焦宣传思想工作“一个高举” “两个巩固”“三个建设”的根本任务,把“改”字贯穿始终，对当 下能整改的问题立竿见影马上改，对查摆出的问题分类施策扎实改， 加快推动理念观念、手段载体、体制机制的改革创新，全力推动全县 宣传思想工作的科学化、制度化、规范化水平。 （三）在作风上求“实”，以勇为、敢为、善为的精神履好职、 尽好责。以实践磨炼淬火务实之风，重点以“意识形态规范年”为总 抓手，以深入推进融媒体改革和新时代文明实践中心建设为重点，紧 紧围绕县委、县政府中心工作，切实推进宣传重点工作项目化，统筹 抓好理论舆论、内宣外宣、网上网下，着力形成“大合唱”，以正在 开展的“解放思想不停步，改革担。 2021 年“坚持政治建警全面从严治警”党支部领导班 子对照检查材料 1490 字范文稿 为深入学 xxxxxx 重要训词精神，贯彻公安部教育整顿和自治区 部署，按照公安机关“坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿活动 要求，现将支部存在的问题查摆剖析如下，请同志们积极给予批评指 正。 一是领会精神不彻底。党支部是抓大事、议大事的，起着管方向 的作用。但就目前来看，基层派出所党支部对民警党员学 xxx 新时代 中国特色社会主义思想、党的十九大及历次全会精神和《中国共产党 党章》等不深入，没有掌握精神实质，难以理清思路，抓不住重点， 无从下手，胸中无数。工作中，也就只能零敲碎打，不能从日常琐事 中解脱出来，存在打乱仗、乱打仗的现象。 二是重业务轻党建。党建工作是无形的，与训练、执法执勤、行 管等有形的工作相比，是软指标、软任务，搞好搞坏影响不大，没有 必要放在首要位置，没有认识到基层派出所党支部建设的重要性、长 期性和艰巨性。工作中，存在精力不集中，工作被动应付，时紧时松 等现象。 三是部分支部成员自身素质不高。有的成员不能够深刻理解和领 会党务工作的重要意义，虽然“在其位”，但缺位的现象比较普遍； 有的成员参与集体决策的意识不够强，兴趣不够浓，积极性不太高。 四是缺乏创新意识。随着社会的不断发展变化，各项公安工作从 指导思想到中心任务等都无时无刻地不在发生变化，进入新时代，党 支部建设也必须围绕这种变化，不断开拓创新，积极探索新途径、新 方法、新路子，充分调动民警积极性，才能与之适应。 结合以上四点问题，通过分析原因，认真反思，我们进一步明确 了基层派出所党支部建设的方向，我们第 x 党支部已经召开两次会议， 决定从以下四个方面改进支部工作： 一是强化第 x 党支部班子建设。火车跑得快，全靠车头带。班子 的强弱，决定着建设质量。我们第 x 支部的成员班子思想素质过硬、 工作能力强、自身形象好；是一个凝聚力强、思想开放、奋发向上、 相对稳定的党支部班子，我们将全面提高党支部成员能力，指导搞好 支部“一班人”的团结。 二是加强理论和业务学习，撰写学习笔记。理论是实践的基础， 当前重点是提高支部成员的整体素质。接下来，我们将搞好政治理论 学习，紧密联系思想和工作实际，把理论学习的效果转化为工作能力。 同时，搞好本职业务学习，努力学习党的有关知识以及业务和科学文 化知识，并把理论学习与实际工作结合起来，用所学的理论知识指导 工作实践，解决实际问题，达到学以致用的目的。 三是抓好党员队伍建设。结合自身实际情况，根据每一个党员的 工作性质，建立党员队伍目标管理机制，确定每一个党员在一定时间 内的工作目标，并以责任制的形式进行管理和考核，把党的约束性与 党员的自觉性有机结合起来，不断激励党员自觉地发挥先锋模范作用。 以提高综合素质，增强业务能力为目的，加大党员队伍教育培训力度， 加强党员队伍建设。以党课为载体，不断改革教育培训方式，改进培 训内容，创新培训方法，探索新形势下党员队伍的教育培训工作，努 力提高基层党员、民警的思想政治素质。不断健全组织生活制度，严 格党员管理，加强党员教育，提高党员素质，增强基层党组织的向心 力、凝聚力和战斗力。 四是落实好定期交流分析制度。xx、xx、xx 三所党员和民警要 充分利用“三会一课”、进红色教育基地参观学习等形式，组织支部 党员集中汇报工作情况，撰写心得体会，交流工作经验，剖析工作难 题，研究工作措施，达到相互学习、取长补短、开阔眼界、提高实际 工作能力的目的。通过交流，做到警力联动，达到快速反应，召之即 来、来之能战、战之能胜目的。建立相关的检查、讲评、奖惩制度， 组织定期或不定期地检查、讲评、经验交流，最终推动第 x 党支部向 着正确、健康、丰富有效的道路前进，真正起到战斗堡垒的作用。