2020年员工个人年度工作总结三篇

2020年员工个人年度工作总结三篇

员工个人年度工作总结三篇 时间飞逝， 光阴如梭， 回顾即将过去的 20XX年，是辛苦的一年、 欢乐的一年、付出的一年、 也是收获的一年，这一年各项工作开展得 扎实有效， 为了给明年的工作打下良好的基础， 我将全年的工作进行 如下总结： 作为基层的一线柜员，首先在勤奋敬业方面，我认真贯彻执行 民主集中制，顾全大局，服从分工，思想作风端正，工作作风踏实， 敢于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责。我热爱本 职工作，能够正确，认真的去对待每一项工作任务，在工作中能够采 取积极主动， 能够积极参加单位组织的各项业务培训， 认真遵守支行 的规章制度，保证出勤，有效的利用工作时间。 业务知识方面，我刻苦钻研对私储蓄业务技能，在熟练掌握了 原业务流程的基础上， 认真主动地学习新业务， 在新系统不断更新上 线的情况下， 第一时间掌握新业务， 熟练操作新系统。 在实际工作中， 牢记王行长的教导，办理业务时面带微笑，举手招迎，总能想客户之 所想，急客户之所急，给客户最满意的服务。 又在张行长的带领下我得到了实质性的学习和进步，在业务操 作上更加严密，照章办事，加强监督，保证资金和财产的安全，恪守 信用， 诚实服务， 自觉遵守各种规章制度， 对客户诚心、 热心、细心、 耐心，维护客户的正当利益，当发生业务时，存款业务本着先收款后 记帐的原则，取款业务本着先记帐后付款的原则，认真审查凭证、票 据的各要素是否真实、准确、合法后才能输入电脑。 保管好自己的磁卡、印章、重要空白凭证、密码等也是至关重 要的，做到专人专卡、专人专章、重要凭证不空号跳号、密码不外泄 并及时更换， 日终做好轧帐工作。 每天以高度的责任心和敬业精神对 待自己所从事的各项工作， 严格按规章制度和操作程序办事， 防范任 何风险的发生。 对待客户，我使用的是微笑服务，且做到“来有迎声，问有答 声，去有送声”，努力提供最优质的服务。时代在变、环境在变，银 行的工作也时时变化着，每天都有新的东西出现、新的情况发生，这 都需要我跟着形势而改变。学习新的知识，掌握新的技巧，适应周围 环境的变化， 提高自己的履岗能力， 把自己培养成为一个业务全面的 工行员工。 回顾这一年的工作里，虽然有了一定的进步和成绩，但在一些 方面也存在着不足。如：有创造性的工作思路还不是很多，看传票的 时候还是不够仔细和认真， 个别工作做的还是不够完善， 需要继续学 习更多的业务知识和生活常识，扩大自己的知识面。 在领导和同事们的关心、指导和帮助中提高自己、更加严格要 求自己，为中行的发展添砖加瓦。通过这一年的工作，使我个人的综 合素质得以提升，也锻炼得更加成熟。在以后的工作中，我还要继续 兢兢业业、努力工作，爱岗敬业，吸取他人之所长、克已之所短，一 如既往地为本行的发展敬献自己的一份微薄之力。 我现将一年来的思想、工作情况做一简要的总结，不妥之处请 领导批评指正。 一年来，在公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮助与支 持下，通过自身的不懈努力， 自己的思想水平和工作能力都有了很大 的进步， 专业技术水平也有了很大的提高， 特别是在落实焦化公司提 出的“安全质量标准化建设和设备质量标准化建设” 方面做出了一定 的工作， 为车间日常管理打下了良好的基础， 也为公司全年安全生产 目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作， 主要有以下几个方面： 1 、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求， 一 年己积极参加公司组织的各类学习活动， 努力钻研本专业的安全与技 术业务， 深切领会上级领导的指示精神， 针对上级领导提出的各项意 见和要求认真查找自己的不足， 使自己的思想和公司领导工作的指导 方向保持一致。 2 、在严格管理的同时，努力维护全体职工的利益，工作中严于 律己，率先垂范， 时刻不忘自己是一名党员。一年来培养出一名职工 转正为中共党员， 又有两名青年职工成为党组织的预备党员， 并且有 10 余名职工积极上交入党申请书，从而激励了职工的上进心，使车 间全体职工形成了一个人人求上进，技术比争先的良好氛围。 3 、为更好地搞好全车间的安全生产工作， 日常工作中自己能够 认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求，团结周围的同志，大 力抓好车间的安全生产工作。 4 、为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势， 在自己的思 想和业务水平不断提高的同时， 把积极抓好职工的安全思想教育， 也 作为自己的一项重要任务，一年来，自己总是利用好班前会，在布置 工作任务的同时，结合以往的设备事故和公司下发的各种事故案例， 有针对性的对职工进行安全思想教育，让职工牢固树立“安全第一” 的思想，提高每位员工互保、自保意识，较好的保证了车间安全生产 工作的顺利进行。 xx 年重点是强化班组建设，强化班组建设是要坚持以人为本， 以树立班组团队为核心， 以强化班组管理为重点， 以打造安全为主线， 以实现创优胜班组为目标，并提出一些与安全生产密切相关的要求， 将 xx 年的重点工作汇总如下： 1 、树立安全生产责任意识。把安全工作真正放在了首位，放在 了心里， 把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全。 形成了安全工作 天天讲，人人抓的良好局面。 2 、切实做好班中巡回检查工作，对生产设备的运转情况，对生 产设备各系统进行巡回检查， 以便及时发现异常情况， 采取措施消除 隐患，排除故障，防止事故的发生。 3 、严格执行交接班制度， 要求交接班人员必须口对口、 手拉手， 你不来我不走的原则将生产、 安全等情况交接清楚， 做到不清楚就不 交班，不接班，防止因交接班不清楚而危机生产安全。 4 、定期对设备进行维护保养， 随时检查设备的运行情况及润滑 情况。 5 、严格要求每位职工上班期间穿戴劳动保护用品， 保护自身的 安全健康。 通过我们的努力， 炼焦车间 09 年无发生轻伤、 重伤事故， 确保了全年安全生产。 6 、坚持加强现场安全管理，发现隐患、及时消除 ; 坚持制止各 种违章行为 ; 坚持加强员工安全、消防知识培训，并且组织开展“安 全生产月”活动，提高员工们的安全意识。 7 、坚持每周二召开一次班组安全生产例会和月度全体职工的安 全生产例会，坚持每周二的设备包机检查和日常安全卫生巡查工作， 查出安全隐患及时整改。 8 、公司与车间签订全年安全责任书， 车间与班长签订全年安全 责任书， 班组与各岗位职工签订全年安全责任书， 公司自上而下层层 签订安全责任书，明确了各自的安全生产职责。贯彻落实“谁主管， 谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。 9 、组织学习安全、设备质量标准化内容，严格按照质量标准化 执行，将我们的日常管理更上一个新的台阶。 10 、在安全生产月活动中组织全体职工进行了“四不伤害”签 名活动，并且要求每位职工交回一张全家福贴到交接班室， 让每位员 工在上班前望着自己的父、母、子、女进行四不伤害宣誓，有效地提 高了每位职工的安全意识。 11 、在夏忙之际，由于炼焦车间职工 90%都属于农民，家中种 地也比较多，遇到夏忙秋收季节都比较忙，为了确保职工上班安全， 车间将公司的生产现状和安全形势写为一封信件发送至每位家属， 主 要目的是让每个职工家属为了家人的安全健康， 减少家中的工作负担， 要求每位职工家属认可后进行签名， 确保每位职工高高兴兴上班、 平 平安安回家， 12 、组织全体职工进行了一次消防演练，全体员工懂的了灭火 器的使用维护与保养，提高了每位员工的消防意识。 13 、认真吸取了“ 1.8 ”事故，通过发生在我们身边这次血的事 故教训， 我们深刻的体会到了违章作业给家庭、 给公司带来了多大的 痛苦， 我们将按照安全质量标准化的要求进行执行落实， 确实将安全 生产提高上去。 14 、20xx 年，公司面对市场 __ 的挑战，我们加强内部管理， 着力于节能减耗降控成本， 严格控制各项费用的支出。 并从节约一滴 油、一滴水、一度电做起，加大现场管理的监督力度，严格管理，精 心操作， 减少跑、冒、 滴、 漏等现象， 确保各项生产费用控制到最低。 15 、完善制度建设，加大执行力度，车间还要求各岗位操作工 和班长以上管理人员对车间日常管理、 制度等方面提出修改意见和建 议。充分发挥管理人员及全体员工在企业生存发展过程中的重要作用， 通过发动全体人员对制度的修订完善， 使公司制度建设更具有合理性 和可行性。 一年来，自己在工作中虽然取得了一定的成绩，同时也感到离 领导和生产的要求还有很大差距，具体表现在： 1 、思想上有时跟不上形势的要求，观念老旧，锐意进取的思想 差。今后必须加强学习，以适应企业深化改革的需要。 2 、在管理工作上力度不够，执行制度不够坚决，工作中有拖拉 现象，主动性差，这是在今后工作中必须加以克服的。 3 、工作中易犯急躁情绪， 有时不能妥善处理好设备和生产的关 系。 4 、对班组长要求松懈， 没有充分发挥好一线基层管理者的作用， 出现安排工作落实不到位的现象。 5 、职工队伍的整体素质与公司的发展要求还有较大的差距， 还 需加大职工的培训力度和安全教育力度。 6 、有些职工工作时安全自我保护意识差， 还需进一步的进行思 想教育。 7 、员工培训虽多，但是起不到培训效果，培训存在流于形式的 现象。 1 、继续深入学习贯彻集团和公司的各项方针政策和工作要求， 努力完成好公司领导交给的各项工作任务， 加强自身思想建设， 积极 为员工起模范带头作用。 2 、重点做好班组长的技术培训、岗位练兵工作，打造出一支技 术过硬、思想过硬的高素质队伍。 3 、抓好员工思想教育、安全教育、安全技能培训等工作。 4 、抓好节能降耗、成本核算和设备检查保养工作。 5 、加强与领导沟通和请示汇报工作。 总之，工作成绩和不足都已成为过去，在下一步的工作中，自 己要认认真真的学习、 踏踏实实的工作， 完成好公司交给的各项工作 任务。为公司的发展壮大、为构建和谐班组、和谐车间、和谐企业贡 献自己的全部力量。 入职公司至今五年以来， 从门店会计到 4S店总会计， 无论是做 事、还是做人我都从“华通”这个温暖的大家庭学到了很多很多⋯⋯ “受人之托，终人之事”我做到了。展望未来，我对公司的发展和今 后的工作充满了信心和希望， 为了能够制定更好的工作目标， 取得更 好的工作成绩，我把参加工作以来的情况总结如下： 对于企业来说， 能力往往是超越知识的， 公司对于人才的要求， 同样也是能力第一。公司对于人才的要求是多方面的，它包括：组织 指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与 沟通能力等。 第一阶段 (20xx 年) ：适应阶段 20xx 年 7 月我进入了工作的独立，记得那时电动车的帐目情况 已经堆积了 2 个多月， 当时的首要任务 ( 自定 ) 是分清各股东的投资情 况、库存的实物数量、厂方的帐务核对、出纳的现金盘核、最重要的 是合理建帐 ( 帐务具有延续性 ) ，用了 1 个月做了 3 个月帐， 当时帐套 建完后我有种超越和窃喜的感觉。从新行业电动车的实体期初建帐、 摩托车的接帐及业务的快速进入、税务的合理建帐、银行机动帐、风 陵渡汽贸的认知，在对行业陌然的情况下，我幸运的加入了“华通” 管理团队， 看似简单的账单制作→日常业务→银行对接→建立台账→ 与厂商财务对接→业务衔接， 一切都要从新开始。 还有在昝经理的帮 助下我对承兑汇票有了认知、了解。 我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工 作方法， 在领导和同事的帮助指导下， 从不会到会， 从不熟悉到熟悉， 我逐渐摸清了工作中的基本情况， 找到了切入点， 把握住了工作重点 和难点，而随后财务特殊身份更是加速缩短了我与“业务”之间的距 离。干中学、学中干，不断掌握方法：积累经验 ; 问书本、问同事， 不断丰富知识：掌握技巧。 “勤能补拙”，利用时间总结完善自己的工作内容，建立了各 种账套的模版， 同时结合管理处实际情况先后内定了 《财务收费流程》 、 《财务对接流程》 ，并在领导的支持和同事们的配合下各项流程得到 了迅速的普及， 为管理处日常财务工作的顺利进行奠定了坚实的基础。 第二阶段 (20xx 年— 20xx 年) ：发展阶段 这一阶段在继续担任原职同时又介入了 *** 有限公司汽车分期 工作， 进一步巩固了自己财务工作经验的积累， 同时也丰富了自身的 汽车专业知识。 进入日常管理之后， 因为新招的分期会计与电动车会 计，我由此又接触到了辅导新人的工作内容， 我将自己的工作经验与 新人一起实践，共同发现问题、解决问题，经过三个月时间的努力， 新招的会计已经能够很好的胜任财务工作了。 年底电动车移交我又被介入分期公司接管财务，此时正逢汽车 分期的高峰及国家对汽车养路费及税收制度改革， 汽车养路费的取消 直接关系着帐务大动作的调整， 那年我了一套所有汽车分期的完整还 款表， 调整所有客户的养路费科目， 由此制定了客户全款付清时用帐 表核对的方法确定客户的还款金额， 确保财务核算正确。 我参加税务 学习专业知识，积极配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了领 导的肯定， xx 是我在公司年奖 **** 元。 第三阶段 (20xx 年—现在 )，不断提升阶段 20xx 年公司上层领导的经营决策转型，为工作的需要与时代的 适应， 学习了一般纳税人帐务及国税金税工程， 已熟悉增值税防伪税 控开票子系统。 同年 9 月由于福田奥铃品牌的代理， 快速适应厂方的 帐套系统。 因厂方的返利非即返到帐， 它采取的控制终端经销商的销 售及资金的最大占用化， 返利一票一返， 每张增值税票的返利最高且 不能超过所售车辆金额的 30%，结合所上情况我建立了一套同以前又 完全不一样的帐套，方便公司与厂方核对及公司车辆利润的明确化， 一车一结。同年因公司搬迁，交通不变，我尽快适应了自驾车。 在华通工作的五年时间里，积累了许多工作经验，尤其是管理 处基层财务工作经验， 同时也取得了一定的成绩， 总结起来有以下几 个方面的经验和收获： ( 一) 只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适 应新的工作岗位 ; ( 二) 只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环 境中保持好的工作状态 ; ( 三 ) 只有坚持原则落实制度，认真理财管账，才能履行好财务 职责; ( 四 ) 只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做 好; ( 五 ) 只有保持心态平和，“取人之长、补己之短”，才能不断 提高、取得进步。 财务工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的 重新开始。我喜欢我的工作，虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但 是做为企业正常运转的命脉， 我深深的感到自己岗位的价值， 同时也 为自己的工作设定了新的目标： 1. 以预算为依据，积极控制成本、费用的支出，并在日常的财 务管理中加强与管理处的沟通，倡导效益优先，注重现金流量、货币 的时间价值和风险控制， 充分发挥预算的目标作用， 不断完善事前计 划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。 2. 实抓应收账款的管理，预防呆账，减少坏账，保全公司的经 营成果。 3. 积极参预，配合领导开拓新的经济增长点。 公司的快速发展催人奋进， 对我们每位职工提出了更高的要求， 我明白，只有不断学习不断进步，才能更好地完成领导交办的工作， “路漫漫其修远兮，吾欲上下而求索”，我决心在今后的工作中，严 于律已，勤奋学习，在本职岗上做出更大的贡献。 以上是我对自己工作的总结汇总，敬请领导给予批评指正。在 今后的工作当中，我将一如既往的努力工作，不断总结工作经验 ; 努 力学习，不断提高自己的专业知识和业务能力，以新形象，新面貌， 为公司的辉煌发展而努力奋斗。 内容仅供参考