2020精选护士述职报告范文3篇

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2020精选护士述职报告范文3篇

‎2020精选护士述职报告范文3篇 ‎【篇一】精选护士述职报告 ‎  尊敬的医院领导:‎ ‎  我来到XX市中医院工作已有1年有余了,在科室的支持下,我本着“以病人为中心”的理念,踏踏实实工作,认真学习专业知识。‎ ‎  当然在工作中仍有不足之处,如工作中不细心,技术有待提高,面部微笑不够,在今后的工作中一定努力提高自己的技术,提高服务,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的难处,端正工作态度,我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导的认可。一年来在主任的领导下,在全科的支持下,总结如下:‎ ‎  一、政治思想方面:‎ ‎  认真学习先进思想,坚持以病人为中心,适应卫生改革,社会发展的新形势,积极参加有意义的活动,以服务奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为病人服务。‎ ‎  二、增强法律意识,认真学习相关法律法规 ‎  依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。丰富法律知识,增强安全保护意识,依法减少医疗事故的发生。‎ ‎  三、积极参加业务学习及医院组织的活动。‎ ‎  1、参加业务学习,每月参加2次科内业务小讲课,参加疑难病例讨论,研究生进修班及完成住院医师规范化培训等。第二次顺利通过执业医师考试(中医)。‎ ‎  2、参加医院组织的比赛及活动,一年来参加过本院组织的“学中医、读经典”选拔赛(优胜奖)、“我爱背汤头”(个人二等奖、团体一等奖),嘉兴市中医药学会组织的“我爱背汤头”团体二等奖。‎ ‎  3、在《浙江中医杂志》发表《清暑益气汤加减儿科运用举例》一篇。‎ ‎  一年来,在前辈和同事的支持下,工作虽然取得了一定成绩,但与组织的要求还差得很远,与其它同事相比还有差距,在今后工作中,要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。‎ ‎【篇二】精选护士述职报告 ‎  一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的'完成了院领导布置的各项护理工作计划,完成了XX年护理计划90%以上,现将工作总结情况如下:‎ ‎  一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。‎ ‎  1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。‎ ‎  2、坚持了查对制度:‎ ‎  (1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;‎ ‎  (2)护理操作时要求三查七对;‎ ‎  (3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。‎ ‎  3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。‎ ‎  4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。‎ ‎  二、提高护士长管理水平 ‎  1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。‎ ‎  2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作之中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。‎ ‎  3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。‎ ‎  4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。‎ ‎  三、提高护理人员医德医风建设 ‎  1、继续落实护士行为规范,在日常工作之中落实护士文明用语50句。‎ ‎  2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加**宾馆、**宾馆的礼仪培训。‎ ‎  3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了护士。‎ ‎  4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求给予程度的满足。‎ ‎  5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。‎ ‎  四、提高护理人员业务素质 ‎  1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。‎ ‎  2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。‎ ‎  3、各科室每周晨间提问1-2次,内容为基础理论知识和骨科知识。‎ ‎  4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作),并评选出了一等奖、二等奖、三等奖分别给予了奖励。‎ ‎  5、12月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。‎ ‎  6、提高了危重病人的护理,坚持了床头交接-班制度和晨间护理。‎ ‎  7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。‎ ‎  8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训,内容为基础护理与专科护理知识,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课能力。‎ ‎  9、全院有5名护士参加护理大专自学考试,有3名护士参加护理大专函授。‎ ‎  五、提高了院内感染管理 ‎  1、执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。‎ ‎  2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培养,确保了无菌切口无一例感染的好成绩。‎ ‎  3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。‎ ‎  4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查督促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。‎ ‎  5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400消毒灵)拖地每日二次,病房内定期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭)。‎ ‎  6、手术室严格执行了院染管理要求,无菌包内用了化学指示剂。‎ ‎  7、供应室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品进行了定期定点监测。‎ ‎  六、护理人员较出色的完成护理工作 ‎  1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。‎ ‎  2、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还深入病房与病人谈心。‎ ‎  3、全年共收治了住院病人2357个,留观125个,手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做B超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的服务。‎ ‎  4、全院护理人员撰写护理论文30篇,其中一篇参加了全国第三届骨科护理学术交流,有3篇参加台州地区学术交流,有2篇参加《当代护士》第二十一次全国护理学术交流。‎ ‎  七、存在问题:‎ ‎  1、个别护士素质不高,无菌观念不强。‎ ‎  2、整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠规范。‎ ‎  3、由于护理人员较少,基础护理不到位,如一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于日常工作。‎ ‎  4、病房管理尚不尽人意。‎ ‎【篇三】精选护士述职报告 ‎  首先,感谢大家对我的信任,感谢领导对我工作的支持与肯定。感谢各位同事对我的帮助,在这里我衷心祝愿大家在新的一年里笑口常开、心想事成!伴随着20xx新年的到来,我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我始终坚持“以患者为中心,以质量为核心,为患者提供优质服务"的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位病友的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”的科室。以提高老年患者生活质量和延长生命过程为目的,基本圆满地完成了各项任务。现将20xx年工作总结如下,敬请各位领导及代表们评议。‎ ‎  一、医德医风良好,遵纪守法,严于律己。关心病人疾苦,及时为病友排忧解难,时时将“良心”二字高悬于心,身先士卒,以身作则。老老实实做事,恭恭敬敬做人。‎ ‎  二、针对科内工作的重点,也就是护理质量与护理安全。定期与不定期进行护理质量督查,做到每日有检查,每周有反馈,每月有总结,重点问题跟踪监测,保持护理质量持续改进。配合医院的整体工作,认真完成各项指令性工作任务。加强护理安全管理,加强重点时段、重点员工、重点患者的管理,为患者提供优质、安全、有序的护理服务。实行弹性排班制,合理搭配值班人员,对病人风险做出评估并制定具体护理重点,主次分层安排,强调各班的工作重心。完善及规范护理文件记录,恪守“客观、真实、准确、及时、完整、规范”十二字原则。以病人为中心,提倡人性化服务,尊重患者及家属的知情权,解除患者家属的顾虑。加强护患沟通,提高病人满意度,避免护理纠纷。‎ ‎  三、针对科内的难点,也就是保姆的管理进行了有效的改进,促进了保姆素质的提高。主要从工资的提高和职业能力、团队建设方面制定了详细的奖罚措施,加大质量考核与督查力度,根据保姆的职业道德、工作量和质量还有出勤情况发放薪酬,体现多劳多得,质量第一的原则。‎
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