2025国家开放大学电大专科《经济法概论》期末试题及答案（试卷号：2137）

2025国家开放大学电大专科《经济法概论》期末试题及答案（试卷号：2137）

2025 国家开放大学电大专科《经济法概论》期末试题及答案（试卷号：2137） 盗传必究 一、单项选择题（每题 2 分，计 30 分，请将你认为的正确答案的序号填入该题后的括号内） 1. 不是累进税率的基本形式的是（）。 A. 全额累进税率 B. 超额累进税率 C. 全率累进税率 D. 定额累进税率 2. 无民事行为能力人是指（）。 A. 不满 10 周岁的未成年人 B. 不满 16 周岁的未成年人 C. 不满 18 周岁的未成年人 D. 不能完全辨认自己行为的精神病人 3. 登记机关应当在收到个人独资企业设立申请文件之日起（）日内，对符合法定条件的予以登记, 发 给营业执照。 A. 5 B. 30 C. 60 D. 15 4. 有限责任公司的董事会是（）o A. 是公司的权力机构 B. 是公司日常经营管理机构 C. 公司的内部监督机构 D. 公司股东会的常设执行机关 5. 反不正当竞争法中的“经营者”是指（）。 A. 一切法人 B. 一切法人和个人 C. 从事商品经营或盈利性服务的法人、其他经济组织、个人 D. 从事盈利性服务的法人、其他经济组织 6. 法的本质是（）0 A. 维护社会秩序稳定的工具 B. 维护和巩固国家政权的手段 C. 统治阶级意志的体现 D. 规范人们行为的规则 7. 债务人明确表示履行拖欠的债务，这在法律上将引起（）0 A. 诉讼时效的中止 B. 诉讼时效的中断 C. 诉讼时效的延长 D. 法定诉讼时效期间的改变 8. 集体所有制企业实行民主管理的基本形式是（）。 A. 企业承包责任制 B. 厂长（经理）负责制 C. 企业全员聘任制 D. 职工代表大会制 9. 公司法的调整对象是（）0 A. 公司内部的组织管理关系和财产经营关系 B. 公司外部的财产经营关系和生产协作关系 C. 公司内、外部的财产经营关系和生产协作关系 D. 公司内、外部的组织管理关系和财产经营关系 10.经营者的不正当竞争行为给被侵害的经营者造成的损失难以计算的，向被侵害人赔偿的赔偿额为 （）。 A. 受害人在被侵权期间所获得的利润 B. 侵权人在侵权期间所获得的利润 C. 侵权人在侵权期间因侵权所获得的利润 D. 侵权人在侵权期间因侵权所获得的利润的 2 倍 11.构建经济法律关系的首要要素是（）。 A. 经济法律关系的主体 B. 经济法律关系的客体 C. 经济法律关系的内容 D. 经济法律关系的体系 12.有限责任公司股东的最高人数是（）。 A. 20 A B. 30 A C. 40 A D. 50 A 13.我国现行劳动争议处理制度为（）。 A. -调一裁两审制 B. 两审终审制 C. 一调一裁 D. 调节制度 14.有限责任公司的法人代表是（）o A. 总经理 B. 董事长 C. 监事 D. 最大的股东 15.规定国家根本制度和根本任务的法律是（）。 A. 民法 B. 经济法 C. 宪法 D. 行政法规 二、多项选择题（每题 3 分，计 15 分.多选少选均不得分，请将你认为的正确答案的序号填入该题后的 括号内） 16. 财产所有权的原始取得的方法有（）。 A. 继承 B. 添附 C. 没收 D. 接受赠与 E. 孳息 17.有限责任公司的主要特征包括（）。 A. 募股集资的封闭型 B. 公司资本的不等额性 C. 股东数额的限制性 D. 股份转让受到严格限制 E. 组织机构比较简单 18.经营者在市场交易中，应遵循的原则是（）。 A. 自愿平等的原则 B. 公平的原则 C. 公开的原则 D. 城市信用的原则 E. 利润至上、的原则 19.法人成立应当具备的条件是（）。 A. 要有民事行为能力 B. 依法成立 C. 有必要的财产或经费 D. 有自己的名称、组织机构和场所 E. 能独立承担民事责任 20.设立合伙企业应当具备的条件是（）。 A. 有两个以上的合伙人，且都是依法承担无限连带责任者 B. 有书面合伙协议（企业章程） C. 有经营场所和从事合伙经意的必要条件 D. 有各合伙人实际缴付的出资 E. 由合伙企业的名称 三、判断分析题（每题 3 分，判断正误 1 分，分析 2 分，计 15 分） 21 .公民的民事行为能力始于出生，终于死亡。 错误。公民的民事权利能力始予出生，终于死亡。 22. 破产财产就是破产企业的财产。 错误。破产法规定，破产财产是指破产宣告后，依法可供债权人清偿分配的破产企业的财产。 23. 对国家规定或者经营者与消费者约定包修、包换、包退的商品，在保修期内两次修理仍不能正常 使 用的，经营者应当负责更换或者退货。 正确。消法规定，对国家规定或者经营者与消费者约定包修、包换、包退的商品，在保修期内两次修 理 仍不能正常使用的，经营者应当负责更换或者退货，如果是大件商品经营者还要承担运输费用，这是侵 犯 财产权的民事责任。 24. 税收处罚关系、税收救济关系是侧重于事前的程序性监督保障关系，而税收管理体制关系则是一 种 事后性、基础性、制度性的监督保障关系，因而也是一种相对独立的税收关系。 错误。税收处罚关系、税收救济关系是侧重于事后的程序性监督保障关系，而税收管理体制关系则是 一 种事前性、基础性、制度性的监督保障关系，因而也是一种相对独立的税收关系。 25.出纳人员可以兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。 错误。《会计法》规定：出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目 的 登记工作。 四、 筒答题（计 20 分） 26. 经济法的调整对象。（10 分） 答：（1）经济管理关系。是指在国民经济管理过程中和社会组织内部经济管理活动中发生的经济关系。 包括宏观经济管理关系与微观经济管理关系。（4 分） （2） 经营协调关系。是指平等地位的或彼此不具有任何管理关系的参加者之间所发生的横向经济关 系。 （3 分） （3） 组织内部经济关系。只有在现代社会经济条件下，在经济法作用的范围内，才使这类关系进入 了 法律调整领域。（3 分） 27. 股份有限公司的设立的条件。（10 分） 答：（1）股东符合法定人数，由 2 人以上 200 人以下发起人，其中过半数发起人在中国境内有住所; （2 分） （2） 发起人认缴和社会公开募集的股木达到法定资本最低限额，注册资木的最低限额为 500 万元人 民 币；（2 分） （3） 股份发行、筹办事项符合法律规定；（2 分） （4） 发起人制定公司章程，采用募集方式设立的经创立大会通过；（2 分） （5） 有公司名称，建立符合股份有限公司要求的组织机构；（1 分） （6） 有公司住所。（1 分） 五、 案例分析题（每题 10 分，计 20 分） 28. 张某系某服装厂的财会人员，2000 年 5 月进入该厂工作，跟服装厂签订了期限为五年的劳动合同。 2002 年 5 月，该厂由于经济效益低迷，生产经营状况发生严重困难，进行了一次全厂裁员 a 张某被作为 冗 员被服装厂辞退，张某提出其与服装厂签订的劳动合同尚未到期，服装厂应当给予一定的经济补偿，张 某 要求被服装厂拒绝。经过该厂工会组织调解无效，刘某遂向当地法院提起诉讼。 问题： （1） 服装厂是否可以因为经济性裁员而与职工刘某解除劳动合同？ （2） 前进皮革制品厂是否应当给予张某经济补偿？ 答（1）服装厂如果确实出现了经营严重困难，可以单方而解除与职工张某的劳动合同。根据《劳动法》 规定，用人单位需要裁减人员而引起劳动合同的解除的法定情况有：用人单位濒临破产进行法定整顿期间; 用人单位生产经营状况发生严重困难。 （2）服装厂应当给予张某经济补偿金。按照规定给予一定数额的经济补偿金。 29.某年某青年到某超市购物，边看边选，最后没有合适物品，决定离开超市。在超市门口，被保安 人 员拦住，并被告之有偷盗嫌疑，要求到保卫科交涉，该青年坚决否认，据理力争，无奈只好随保安人员 到 保卫科接受检查。最后没有发现任何商品。此时保卫科的负责人说：“对不起，你可以走了气该青年回 家 后深感不平，于事后的第二天向人民法院起诉，以超市侵犯其名誉权为由，要求超市赔礼道歉、恢复名 誉， 并赔偿精神损失。 请问：法院应任何处理？为什么？ 答：法院查明，超市搜查该青年属实。认为保安无故怀疑该青年偷盗，并强行搜查该青年的人身及物 品， 属严重侵犯了消费者的合法权益。根据消法规定，判令超市在起门口张贴公开道歉信，保安人员当面 向该 青年赔礼道歉，并赔偿精神损失费。