2021年书记抓党建工作述职报告和区委常委办公室主任述学述职述责述廉述法报告合编

2021年书记抓党建工作述职报告和区委常委办公室主任述学述职述责述廉述法报告合编

2021 年书记抓党建工作述职报告和区委常委办公室 主任述学述职述责述廉述法报告合编 书记抓党建工作述职报告范文稿 按照安排，现就我抓党建工作有关情况报告如下。 一、履行党建工作职责情况 （一）突重点，履行党建工作责任。坚持把党建工作与全镇发展 建设工作同安排、同部署、同考核，全年组织召开 8 次党委会专题研 究基层党建工作，30 余次带队深入村（社区）督促落实“三会一课” 制度以及“三务”公开等工作。重点做好“两学一做”学习教育，坚 持责任到支部、学做抓日常，让支部“活”起来、党员“动”起来。 统筹做好换届选举工作，5 月，圆满完成中共白节镇第七届委员会换 届选举；11 月，完成区、镇人大代表换届选举工作，完成镇人大、 政府班子换届选举工作；村“两委”换届选举工作正在有序开展。 （二）强队伍，狠抓党员干部培养。认真落实“目标选人”，换 届选举期间，有 5 名村后备干部被推荐为支委候选人。继续坚持“专 题化学习、经常化活动、导师化帮带、制度化管理、前沿化实践”的 “五化”干部培养机制，今年，共有 3 名年轻干部走上科级领导岗位， 8 名年轻干部走上中层岗位，7 名年轻干部到市、区级部门交流学习， 100 余名镇村干部参加省、市、区各类培训。实施党员发展“四项计 划”，重视在农村发展优质党员，新发展的 17 名党员中优质党员 7 名、致富能手 3 名、社会组织 1 名。 （三）夯基础，提升基层党建水平。一是坚持“围绕产业抓党建， 抓好党建促发展”的思路，指导高峰、团结、玉水等支部积极服务竹、 茶、蔬菜等特色种植和乡村农家乐旅游服务业；指导回虎等支部抓好 林下木耳、竹荪、珍稀菌种示范种植；指导金田、青风、来龙、七里 等支部发展猕猴桃、苹果桃、藏香猪、林下鸡等，着力打造产业党建 示范片；今年，18 个村（社区）均成立了村（社区）集体资产经营 管理公司，带动村集体经济蓬勃发展。二是围绕后进整改强党建。落 实班子成员联片“责任田”，每月到村调研 3 次以上，切实加强“第 一书记”管理，确保贫困村和软弱涣散党组织按时按质提档升级；三 是围绕创新服务促党建。坚持群团建设与党建同频，发挥群团工作中 心作用，成立了 XX 区首个基层文学艺术界联合会，共有 30 余名会员， 其中有 5 名为区级以上文艺协会会员。 （四）抓整改，着力推进专项整治。认真学习贯彻《中国共产党 廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，积极鼓励党员干部 参与《准则》《条例》测试，帮助广大党员干部筑牢廉洁“红线”。 继续开展“三深入三公开”提升群众满意度等活动，镇党委成立专项 督导组进行了明查暗访，印发督查督办通报 7 期，诫勉谈话 16 人次， 通报批评 14 人次。加强换届风气督查，镇纪委对各村（社区）开展 换届风气专项督查活动 8 次，及时整改问题 35 个。对 100 余个民生 项目及民生专项资金进行“大排查、大清理、大整治”，确保惠民工 程和惠民资金落实到位。 （五）保投入，强化党建服务保障。今年共拨付村（社区）工作 经费 192.68 万元，保持村干部基本报酬每年递增 15%，干部基本养 老保险参保率达 95%，91 名正常离职村（社区）干部享受了生活补助。 划拨关爱帮扶经费 5 万元，关爱救助了 100 余名困难党员干部。通过 新建、维修改造等方式，使高隆、兴桥、青风、来龙 4 个村级活动阵 地得到品质改善。 （六）重落实，抓好扶贫攻坚行动。深入实施扶贫攻坚工程，1567 名贫困人员纳入医疗救助，119 名建档立卡贫困户纳入低保兜底，103 户建档立卡贫困户危房改造全面完成。落实 40 余万元资金，资助在 校贫困学生 618 名。在省级贫困村来龙村落实文化、林业、水利、交 通等项目 9 个，农网改造、村卫生室建设等 6 个项目已建设完成。通 过党员“三带工程”发展林下鸡 8000 余只，带动群众 200 余人。 二、存在的问题 （一）督促落实党建责任还不够。深入研究基层党建工作的时间 偏少，仍存在重经济轻党建现象，对党建促发展的认识不够深入。虽 明确了班子成员抓党建和党风廉政建设责任，但仍存在“点到为止” 现象，责任制落实不好。 （二）干部队伍综合素质不优。镇内干部流动较快，两极分化较 为严重，部分中层岗位空缺时在选拔任用上“力不从心”。68 名村 （社区）干部中 50 岁以上占 45%，高中以上文化仅占 35%，后备干部 虽选拔培养，但外出务工较多。村级班子整体素质还不够高，“双带 能力”还较弱。 （三）思想政治工作不实。对思想政治建设的重要性认识不足， 学习流于形式，缺乏从严从实抓好思想政治建设的自觉。导致部分同 志出现谨小慎微、害怕担责的畏难情绪，出现“为官不为”、“廉而 不勤”的现象。 （四）作风顽疾尚未完全根除。虽然认真开展了“三深入三公开” 提升群众满意度活动和“两学一做”学习教育，但“四风”问题仍然 不同程度存在。上班无故迟到早退、工作时间开小差等不良作风还偶 有出现。 （五）基层基础工作不够理想。仍有 XX 等 3 个村级活动阵地建 设滞后，作用发挥不好。个别村党员队伍整体上年龄老化。 三、下一步工作思路和打算 （一）坚持问题导向，落实党建工作责任。坚持将党建和党风廉 政建设全面融入全镇改革发展稳定大局，坚持全年深入党组织调研指 导不少于 120 天，帮助解决问题不少于 30 个，每季度召开 1 次工作 推进会，建立健全基层党建工作督查通报制度，全年开展党建工作督 查不少于 4 次。 （二）坚持思想建党，加强理论武装建设。带头坚持党委中心组 学习制度，召开学习会不少于 12 次。坚持每季度为支部书记和基层 党员上 1 次党课。创新学习形式，以远教平台、电视、报纸等为主要 宣传载体，占领思想阵地。 （三）坚持人才培养，增强干部队伍后劲。继续通过“五化”方 式培养 20 名年轻干部成为骨干队伍；继续增强党员干部“双带”能 力，每年组织村（社区）干部外出考察学习、集中培训等不少于 10 次；坚持通过“村务监督”“民事调解”等岗位，让全镇无职党员“有 岗有责”。 （四）坚持重心下移，提升基层党建水平。结合“一村一特色”， 继续打造“旅游”“茶文化”“酒文化”“竹文化”等不同类型特色 党群服务中心。继续推行《年轻干部培养管理机制探索》，加大对入 党积极分子、发展对象的培养。大力抓好后进党组织转化，严格党内 组织生活，坚持召开高质量民主生活会。切实抓好换届选举工作，选 优配强农村基层干部队伍。 （五）坚持常态监督，深入推进作风建设。进一步整治“三不” “四风”问题、收受红包礼金和参与赌博问题，以重要时间节点、重 点部门为突破口，“零容忍”严查违纪行为。建立健全帮扶机制，继 续开展“走基层”、“1N 全覆盖”帮扶、“双报到”、网格化管理 等活动，每名镇干部至少结对帮扶 1 名困难群众。 2020 年度某区委常委办公室主任述学述职述责述廉 述法报告 4440 字范文稿 2020 年，在区委的正确领导下，我深入学习贯彻习总书记新时 代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届四中、__精神，增强 “四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”“四个服从”， 坚决贯彻中央和省、市、区委安排部署，全力服务保障“经济强区、 宜居新城”建设，较好地完成了组织交付的各项工作任务，现将个人 履职及廉政建设情况报告如下： 一、强化学习，努力提高政治理论素养 持续抓好政治理论学习，坚持把加强学习作为修身立业之本，把 学习习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大，十九届四 中、__精神作为首要政治任务，联系实际学、持续跟进学、融会贯通 学，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙。全年共参加区委理论学习中 心组学习 n 次，研读《习总书记谈治国理政》第三卷、《干在实处走 在前列》《习总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述》等书籍 XX 本，撰写学习体会 XX 余篇。坚持把理论学习与改造主观世界相结 合，与推进分管工作相结合，使知识转化为实践。持续巩固深化“不 忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持深入基层调查研究，检视问 题找不足、扎实整改促提升，在思想政治、理想信念、工作作风、干 事担当、廉政勤政等方面受到了全方位的政治洗礼、思想淬炼。 通过学习，牢固树立了忠诚服务的政治理念。进一步加深了对习 总书记新时代中国特色社会主义思想的理解，加深了对党章党规党纪 的理解和对党的十九大，十九届四中、__精神的认知，提高了崇规、 守规、执规意识，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，在思 想上、政治上、行动上更加自觉地同以习总书记同志为核心的党中央 保持高度一致。牢固树立了主动作为的大局观念。坚持以区委中心工 作为统领，在政务、事务、后勤、接待等工作中时刻关注大局、准确 把握大局、紧紧围绕大局，做到在大局中开展工作、在工作中服务大 局；坚持从区委的高度考虑问题，增强服务大局的主动性，力争每项 工作既要做对更要做好，切实让领导放心，让群众满意。牢固树立敢 于担当的责任意识。时刻把区委中心工作放在心上，面对矛盾敢于迎 难而上，不拈轻怕重，不逃避问题，进一步激发思想自觉、行动自觉； 时刻立足办公室抓督导促落实的职责，聚焦疫情防控和企业复工复产、 脱贫攻坚、项目建设、“双城”创建等重点任务，不断优化工作方法， 该协调的有效协调、该牵头的认真牵头、该督办的严格督办，努力将 区委决策部署落到实处。 二、紧贴中心，全面提升服务区委决策水平 始终把为区委决策服务作为核心任务，紧扣区委中心工作和领导 关注点，精心谋划，深入研究，推动创新，较好地发挥了以文辅政作 用。全年共完成各类长篇文字稿件 XX 余篇，文字成果转化率显著提 高。服务战疫见成效。新冠肺炎疫情爆发后，第一时间协助区委和主 要领导组建防控领导小组和“一办九组”，迅速构建起强有力的疫情 防控“战时”机制，优质高效保运转，协调全区上下坚决落实党中央 和省市区委各项决策部署，坚持做到事不过夜、案无积卷、马上就办， 为打赢疫情防控阻击战贡献了办公室力量。全区未出现确诊和疑似病 例，有力确保了人民群众安全健康和经济社会秩序有序恢复，全区疫 情防控取得重大战略成果。文稿起草出精品。一年来，团结带领区委 办一班人高质量完成各类讲话、汇报、总结、报告、致辞、主持词等 文稿××篇，整理各层次会议录音讲话××篇，整理区委常委会等各 类纪要××篇，认真撰写完成了区委××届四次、××委××届五次 全会报告等××篇重要文稿的起草修改工作。调研成果进决策。坚持 贴近中心、主动作为，打造精品、服务决策，围绕复工复产、项目建 设、城市经济、社会建设、农业农村、供给侧结构改革和党的建设等 开展专题调研，完成调研文稿××篇，其中《××区以打造特色产业 集群为引领，推动文化产业高质量发展》等文稿在省市媒体刊发。严 把公文审核，今年以来，共审核制发各类公文××件，发文数量同比 下降××%，有力维护了党内规范性文件的严肃性和权威性。信息服 务创品牌。以“对上服务求突破，对下服务超常规、同级服务全面化” 为目标，努力提升信息工作“三服务”水平。全年共下发、专报载体 ××期，共上报省市信息××篇次，长篇信息《××区持续优化营商 环境助推高质量发展》分别被省市信息刊物刊发，并得到市委、区委 主要领导肯定性批示。强力督查促落实。按照“围绕中心，突出重点， 抓住关键”的工作思路，紧紧围绕区委重大决策部署，以督促检查作 为各项工作落实的第一推力，不断推动各项决策落实，全年形成 XX 期重点工作情况通报，交办事项累计 XX 项 XX 件。对上级和区委主要 领导批示文件、信件，明确专人专责，做到全收集、全交办、全督办、 全反馈，按月整理汇总区委主要领导批示落实情况，一年来，办理信 件 XX 件、文件 XX 件，接收到舆情留言信息 XX 条，形成专题报告期， 做到了事事有回音，件件有着落。 三、突出效能，全力确保区委工作高效运转 充分发挥区委办公室协调枢纽作用，不断强化机关效能建设，保 证了区委工作高效、科学、优质运转。会务工作，承办区委全会等全 区性大型会议 XX 余次，各类中小型会议 XX 余次；筹备建党 99 周年 表彰、道德模范颁奖典礼等重大节庆活动 XX 余次，筹备能力和服务 水平进一步提高。接待工作，本着勤俭节约、体现特色的原则，与各 部门密切配合高标准完成各类接待任务 XX 余次，做到了让领导放心、 让客人满意。认真做好群众来电来信来访接待工作，全年接待来访群 众 XX 余人次，收转信访信 XX 余件，做到了来有迎声，去有送语，事 有着落。公文处理工作，实行首办负责制，规范办文程序，做到了及 时、准确、安全、高效，全年共收文 XX 余件，传阅 XX 余人次。加强 与其他四大班子办公室的协调联系，对区领导每周工作进行统筹安排， 保证了领导活动协调顺畅。值班工作，按照全省党委值班工作示范县 标准要求，进一步完善值班档案、设备配置等软硬件设施。坚持做好 行政办公中心大厅值班工作，有力维护了机关工作秩序。同时，认真 做好档案管理，实现了制度化、程序化、微机化管理。严格落实印章 使用审批制度，印章管理安全无误。综合二科，高度负责地完成区委 副书记所分管及交办的各项事务性、文字性工作。全年共组织各类会 议 XX 次，起草讲话、主持词等各类文字性材料 XX 余份，协助领导开 展信访协调、督导调研等各类活动 XX 余次，督促办理领导各类批办 件 XX 件，交办督办领导批示信访信件 XX 件，接待上访人员 XX 余人， 信访各项主要考核指标均位列全市前列。主体责任办，结合纪委及其 他党委部门，认真落实上级安排部署，积极推进区本级的主体责任各 项工作开展。先后印发了中共 XX 区委《关于认真落实全面从严治党 主体责任和监督责任各项工作任务的通知》等文件，明确相关领导、 部门的职责任务。组织区委主要领导与各位常委、各镇党委书记，其 他区领导与分管部门“一把手”，各部门一把手与班子其他成员层层 签订了责任状，把主体责任明确到位、压力传递落到实处。 四、统筹管理，积极推进部门工作实现跨越 坚持统筹推进，全面协调管理，各部门工作实现新跨越。一是健 全工作机制，全面深化改革取得扎实成效。制定出台了《中共 XX 区 委全面深化改革委员会 2020 年工作要点》及《责任分工》。目前， XX 项任务已经基本完成；全年共新争取国家级、省级改革试点 XX 个。 及时总结推介我区改革特色经验信息，XX 篇稿件在人民日报等国家 级媒体刊发。“乡村振兴改革的有益探索”典型改革经验入围“中国 改革年度案例”。二是狠抓机关党建，大力提升党员干部素质。举办 了 2020 年度党员发展对象培训示范班、区直机关党务工作者专业素 质提升专题培训班，对发展对象和基层党务工作者进行全员培训。大 力规范机关党建，制定了模范机关、红旗党支部、共产党员示范岗创 建标准。严格标准和程序做好发展党员工作，打造出 XX、XX 等市级 党建示范点 XX 个。持续进行创建文明城窗口单位督导工作，对全区 X 个窗口单位进行了全覆盖检查督导。扎实开展特色活动，组织开展 了道德模范巡讲，与区委组织部联合摄制的 XX 部专题片成为全国优 秀党员教育专题片。三是进一步深入党史研究，征编研成果显著。顺 利完成《中国共产党 XX 历史》第一卷、第二卷发放工作。编纂完成 《中共 XX 年鉴 2019 年卷》，全书共计 90 万字。较好完成了省市委 党史研究室下达的党史征编任务，对 2019 年度经济社会发展情况进 行整理，形成专题材料上报，为市级年鉴 2019 年卷县（市）区发展 篇供稿。四是认真履行服务职责，后勤保障规范、到位。精细财务管 理，严格控制三公经费开支，做到专款专用。规范公务用车，严格执 行公车管理规定和规章制度，做到一车一档，确保公务用车管理严谨 规范。厉行勤俭节约，不断提升服务质量，圆满完成了各项公务、商 务接待任务，共接待各级领导、宾客 XX 批，XX 余人次，得到了各界 来宾一致好评。加大行政办公大楼日常设备维护管理，规范办公区域 停车，对行政办公中心大楼设施进行维护，加装两部观光电梯，确保 大楼设备安全有序运行。严格落实各项安全防范制度，对保安人员进 行军事化管理，实行 24 小时不间断上岗执勤、全天无死角巡察，全 年登记来客来访 XX 余人次，成功劝阻、劝解、引导上访个人和群体 近 XX 余次，较好的维护了办公环境。五是强化担当，扎实推进分包 工作。扎实推进农村街道硬化和征收搬迁工作。截至目前，农村街道 硬化完成硬化面积 XX 万平米，占总任务的 XX%，XX 个村开工，XX 个 村完成施工任务。征收搬迁工作，原区医院南侧区域涉征 XX 处房屋 中，已累计完成签约 XX 户，占总数的 XX%。多次深入所分包镇、分 包企业和包联贫困户开展调研，倾听基层和群众的困难和需求，掌握 了实际情况，制定了切实可行的帮扶计划和措施；积极为分包重点企 业 XX 集团协调贷款事项，助力企业发展；为包联贫困户实行了危房 改造，落实了产业扶贫、医疗救助等优惠政策，实现了高质量脱贫。 五、正身率物，维护党员干部良好形象 一年来，始终把加强素质建设作为提高自身工作能力水平的基础， 勤政廉洁、依法从政，树立了领导干部的良好形象。严格遵守《中国 共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等有关规定，时 刻按照党员领导干部勤政廉政的有关规定严格要求自己，秉公用权、 廉洁做事。按照区委安排部署，结合自己承担的“违反中央八项规定 精神突出问题专项整治”和“形式主义、官僚主义突出问题专项整治” 工作，制定《专项整治实施方案》，分类建立台账，深纠问题根源， 针对目标任务分别制定 XX 项和 XX 项推进措施，将 XX 个存在问题全 部整改到位。在保障完成整改任务的同时，制定了改进督查检查等 XX 个方面的强化措施，逐步形成常态长效机制，确保整改落到实处、 见到实效。自觉强化法治意识，坚持带头学法、规范用法，定期组织 办公室全体机关干部学习中国特色社会主义法治理论、各项法律法规， 增强了依法履职、依法办事的自觉性。严格执行民主集中制，“三重 一大”事项一律提交办公室领导班子会议集体研究决定。认真落实“一 岗双责”，强化对分管部门党员干部的警示教育，每半年进行一次廉 政谈话，着力加强对办公室班子成员和分管部门负责人的日常监督管 理，发现苗头性问题及时提醒教育，营造了忠诚干净、干事创业的良 好氛围。全年，区委办党员干部未出现一例违法违纪问题。