隧道施工监理的实习工作总结

隧道施工监理的实习工作总结

隧道施工监理的实习工作总结 监理有限责任公司的前身是成立于 1996年 1 月的中国铁道建筑 总公司建设监理分公司， 1998 年 11 月完成股份制改革。 9 月进一步 完善法人治理结构，设立了董事会和监事会。公司机关驻北京市区 40 号。新建高速铁路 -4 ：dk174+800--dk291+427 路基长 24660米; 桥梁 46 座 20795 延米 ; 隧道 39 座 73416 米，其中控制工程逻皓隧道 长 7426 米，那国隧道 3895 米，坡录元隧道长 11925 米; 南昆线六塘 站改造 ; 包括百色、阳圩 2 个车站，设田阳梁场。 2 、理论联系实际，巩固和深入理解已学的理论知识 ( 如测量、 建筑材料、建筑学、建筑结构、建筑施工等 ); 3 、通过亲身参加施工实践， 培养分析问题和解决问题的独立工 作能力，为独立参加工作打下基础 ; 4 、通过工作和劳动， 了解隧道工程施工的基本生产工艺过程 ( 土 石方、钢筋混凝土、等 )中的生产技术技能 ; 5 、了解目前我国施工技术与施工组织管理的实际水平， 联系专 业培养目标， 树立献身社会主义现代化建设、 提高我国建筑施工水平 的远大志向 ; 6 、与工人和基层生产人员密切接触， 学习他们的优秀品质和先 进事迹。 2 、每天写好实习，记录施工情况、、革新建议等 ; 3 、对组织的专业参观、专业报告都要详细记录并加以 ; 4 、实习结束前写好，对政治思想和业务收获进行全面总结 ; 5 、对实习指导人员和指导教师布置的“专题作业”要及时完成 并写出报告 ; 6 、利用业余时间， 结合本工地或本地区自选专题进行社会调查， 写出报告。 1. 建筑行业人际关系的重要性。施工作业中，人际关系极为重 要。人际关系良好，才能处理好施工过程中发生的各类问题，才能达 到事半功倍。 在监理单位， 几乎所有的人都懂得处理好人际关系的重 要性， 处理人际关系的决窍在于你必须有开放的人格， 能真正的去欣 赏他人和尊重他人。在企业与上司、同事、下属相处时，若你能去客 观地发掘别人的优点和真诚地尊重和欣赏别人时， 你的人际关系便如 鱼得水了。 但一些人认为怀才不遇， 他们看到自己上司一点点不如自 己的地方，便认为上司不如自己，从内心上看不起上司，私下抱怨上 司，工作上不配合上司，结果连与上司的关系都处理得不好，更不用 说同事和下属了，这种人必然会自食其果，在社会中很难生存。一个 懂得用欣赏人、 尊重人处理人际关系的人会过得很愉快， 别人也会同 样的欣赏和尊重他， 而一个提倡欣赏和尊重人的团队将会是一个关系 融洽的大家庭， 团队中的每一位成员都是欣赏和尊重别人， 每一位成 员也受到别人的欣赏和尊重， 每一位成员都会心情舒畅， 于是这个团 队的凝聚力会提高。 这对监理团队很重要。 从人际关系谈论监理队伍 的选择。 站在一个项目经理的高度来思考， 这样的一个问题是非常关 键的。监理队的好坏将直接影响建筑工程质量的好坏， 影响公司的名 誉。一个好的监理团队可以相互协调好各项工程， 同样一个不好的施 工团队却能将一个完美的工程弄得一踢糊涂。 据我观察思考， 对我们 实习的工地初步了解， 该监理团队协作方面非常良好， 从现场的施工 可以明显的看得出，各监理班组，各位监理人员相互协调的很多，遇 到问题，群策群力，大家一起努力共同解决。因此，在现场施工中， 人际关系极为重要，这也是我这次实习完的思考。 模板 , 内容仅供参考