上半年党委办公室信息工作人员个人总结2021

上半年党委办公室信息工作人员个人总结2021

上半年党委办公室信息工作人员个人总结 2021 党委办公室信息人员总结 1 _年，在办公室的正确领导下，在机关同志的帮助下，我始终坚持高标准、严要求，认真完 成了领导安排的各项工作，政治素养和业务水平有了很大提高。 一是积极做好领导交办的各种文字工作。 按照“准、深、实、精”的要求，不断提高文件起草的水平，严把政治关、政策关、法律关、 格式关、文字关，完成领导交办的各种文件起草和编辑，没有出现任何政策、文字错误。_ 年共参与编发会议纪要 15 期，以及其他各种文件 10 余篇，积极配合_主任完成县党代会期 间的主持词和议程等相关文件的起草。 二是注意加强自身业务素质的提高。 在政策、理论、调查研究、文字表述等方面不断提高水平，特别是文稿起草和信息的编撰水 平得到提高的同时，注重对市场经济、现代科技、法律等知识的学习。每晚用一个小时时间 用于阅读领导讲话、县委各种文件，并学习了《中国通史》、《经济学》、《基层办公室工作实 务》、《礼仪与修养》等 10 余本书籍。 三是注重加强自身修养的提高。 工作中，一丝不苟、认真负责，经常牺牲节假日加班工作，不少时候通宵达旦工作，对领导 交办的每项工作任务，无论份内份外，都能一丝不苟、保质保量的完成;生活中，我尊敬领 导，团结同志，能够耐心的听取领导、同志们的意见和建议;对来办事的同志，都以礼相待、 以笑迎人，不轻视、不责难、不冷落，接、打电话都能做到用文明语言，受到了各单位同志 的好评。同时，能够严格遵守机关各项规章制度，时时处处严格要求自己，积极参加办公室 组织的各项活动。 _年年，我将紧紧围绕县委工作部署，圆满完成办公室赋予的各项工作和任务。重点做好三 个方面： 1、进一步强化学习。 坚持每晚用一个小时阅读县委各种文件，每月学习一本科技类、经济类、法律类书籍，并写 出学习心得。 2、进一步提高业务工作。 进一步提高下发信息质量，加大对涉及优势产业、民营经济、农业产业化、新农村建设、构 建和谐社会等重点工作的进展情况、成功经验等信息的编发，编发下发信息 40 期;广泛了解 和全面反映广大群众反映的热点问题，特别是六项重点工作和城乡一体化、新农村建设中探 索的新做法、遇到的新问题，写出各种有建议、有想法的内参信息 30 期; 通过互联网、信息龙网和报刊杂志等途径，收集中央、省委领导重要思想言论，上级部门出 台的新政策，外地市工作中的新举措、新办法、新探索、新经验等，编发《领导参阅》外地 动态信息 30 期;围绕上级党委和我县中心工作，有针对性、有重点的进行信息挖掘和调研， 及时、准确地向上级反映淇县经济发展、社会进步、重点项目进展等情况，全年《淇县信息》 不少于 200 条。 3、要进一步严格要求自己。 要增强事业心，明确自己的工作职责，明确自己在什么时间、什么环节、什么场合该干什么， 不管是加班加点还是牺牲节假日，都要不折不扣地完成领导交办的工作;要增强责任感，树 立责任意识、精品意识、服务意识，工作中要以高标准的工作要求，做到“精虑无失，深谋 无虞，慎行无错，大事精办、急事快办、要事稳办、凡事细办”; 要改变工作作风，做到吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献，多干实干，多做少说; 要严于律己，自觉做到慎言、慎行、慎独、自重、自省、自警、自励;要善于交流，多与科 室内、办公室、其他单位的同志交流心得体会，探讨工作。 党委办公室信息人员总结 2 为领导服务、为基层服务、为群众服务是办市委公室工作的核心。在一定程度上说，服务水 平的高低是衡量市委办公室工作水平的重要内容。近年来，市委办公室从四个方面入手，努 力做活服务文章，取得了较好的成效。 一、强化服务意识，实现思想认识的新突破 办公室所处的特殊地位和所属的工作性质，决定着办公室的实质就是一个单位的服务中枢， 办公室工作的核心就是服务。为此，我们要从解决全办工作人员的思想认识入手，通过学习 教育促、健全制度保等措施，使全办上下自觉认识到：服务是天职。服务是办公室的立身之 本、辅政之基、谋事之道，是天职，也是灵魂。离开了服务，办公室工作就会成为无源之水、 无本之木。因而，我们要求办公室工作人员自觉找准工作定位，把服务作为自己的情感所系、 职责所在、事业所求，寓服务于工作，寓工作于服务，不断提高服务水平。服务是方向。随 着政府职能的转变，打造服务型政府已是大势所趋。政府办公室作为政府沟通上下、协调左 右的综合部门，理应顺时应势，把优化服务作为自身工作的主攻方向和根本要义。为此，我 们在日常工作中反复向全办工作人员灌输优质服务的理念，努力把办公室打造成为全市服务 型机关的“先行者”。服务是形象。办公室是联系人民群众的“纽带”，是反映机关精神面貌 的“窗口”。办公室工作人员的一言一行都直接关系到基层和群众对政府整体形象的评价。 因此，我们要求每个工作人员要靠服务树形象，要靠服务赢认同，通过优良的服务创树良好 的形象。 二、创新服务理念，实现工作方式的新突破 办公室的服务同样存在一个不断创新的问题。近年来我们根据新的形势和要求，致力创新服 务理念，积极创新服务方法，大力推行“三个转变”，实现了工作方式的新突破。一是由注 重日常事务服务向服务发展大局转变。发展是第一要务，也是办公室服务的主题。近年来， 我们自觉从繁忙的日常事务和文山会海中走出来，把主要精力和时间集中在服务发展大局 上，放在为领导决策出谋划策上，放在重大问题的协调解决上，放在政府重大事项的督查落 实上，有效地提升了工作水平，赢得了领导的充分肯定。二是由被动服务向主动服务转变。 办公室工作有着较强的从属性、被动性。这一特性决定了办公室的服务往往被动的多、主动 的少。近年来我们主动克服这一弊端，紧紧围绕政府工作和领导的要求，充分发挥主观能动 性，努力超前思考运筹，正确预测发展趋势，紧贴领导求主动，围绕大局谋主动，尊重规律 赢主动，从而牢牢掌握了工作的主动权，逐步实现了由被动服务向主动服务的转变。三是由 务虚服务向务实服务转变。我们从改革会议、精减文件入手，力改过去务虚多、务实少的工 作方式，少蹲机关、多下基层，少开会、多调研，少发文、多抓落实，力戒形式主义和官僚 主义，潜心研究和解决政府工作中的重大问题，创造性地开展工作。 三、把握服务重心，实现职能发挥的新突破 办公室是综合部门，工作纷繁复杂。要提高服务水平，必须抓住关键，把握重点，才能取得 事半功倍的效果。在实际工作中，我们着重把握了四个方面： 第一，捕捉信息，当好“耳目”。办公室就是为领导收集情况、捕捉信息的“耳目”。为当好 这一“耳目”，我们坚持把信息工作摆在重要位子。一是拓宽视野采。主动走出就信息抓信 息，编信息纯粹为了上报信息的习惯作法，让信息工作的定位重新回归到为领导服务、为决 策服务、为发展服务上来，把捕捉信息的视觉对上放在党和国家的大政方针和产业政策上， 对外延伸到搜集发达地区的先进经验上，对下涵盖到的县域经济发展、社会稳定、群众生活 等方方面面上来，从而极大地增强了信息对政府工作的指导性。 二是健全机制集。近年来， 我们先后建立和完善了“四大办”主任定期碰头制度，乡镇、局行办公室信息日报制度和月 度碰头制度、办公室系统年度考评信息一票否决制度，并以市委办信息科为中心，计算机网 络为依托，县直单位、乡镇办公室为骨架，基层信息员为基础，构建了上下贯通、纵横交织、 传递快捷的信息网络。近三年，我办信息工作连续稳居全市先进行列。2005 年，我办上报 信息 1200 多条，被国、省、市、办采用 400 余条，上报量和采用率均居全烟台市第一。三 是深入挖掘。在实际工作中，我们并不满足于单纯的信息收集和编报，而是更注重信息的深 度开发和提炼加工，使信息得到升华利用。我们建立了信息定期整理制度，主动从零散的、 局部的信息材料中捕捉具有普遍意义的信息题材，进行分析提炼，找出带有倾向性、普遍性、 规律性的东西，总结经验及时推广。 第二，高效办事，当好“管家”。近年来，我们按照 规范化、制度化、科学化的要求，在办文中狠抓收发、阅办、归档三个环节，确保公文快速 有序地流转;在发文中严格程序，严格审核，严把质量，有效地杜绝了不规范文件，精简了 文件数量，提高了文件质量。在办会中，对大型会议活动建立了审批制度，通过统筹考虑， 合理安排，从严控制，讲求时效，尽可能地减少了会议，并加大了协调力度，提高了会务服 务质量。在日常工作中，坚持从工作的大局考虑每一个细小问题，力求把每一件事情都考虑 得更周全，安排得更细致，处理得更完善，坚持高效率、快节奏，雷厉风行，急事急办，特 事特办，快事快办，办公室办事效率明显提高。 第三，精于调研，当好“外脑”。调研是领导决策和指导工作的基础和依据，是“谋事之道， 成事之基”。我们紧紧围绕中心工作，按照“贴近领导搞调研，服务决策谋大事”的思路， 及时捕捉领导的思想火花，捕捉发展中的热点和难点问题，经过筛选，形成一些贴近实际、 针对性强的调研题目。并坚持做到扑下身子，沉到基层，摸实情、讲真话，较好地掌握了第 一手资料，及时发现问题，揭示事物本质，为领导提供了大量的问题性、预测性、超前性调 研报告。同时，为大兴调研之风，我们采取调研征文竞赛、调研报告讲评等形式，规定每个 办公室工作人员每年必须撰写 9 篇以上的调研文章，在全办形成了“人人想调研、个个搞调 研”的浓厚氛围。近几年，我办每年集中组织开展的调研课题在 30 个以上，被上级报刊杂 志采用的调研文章在 15 篇以上，每年都有 20 个以上调研成果被市委、市政府决策时采纳。 第四，督查落实，当好“钦差”。按照“有作为，有力度，有”的“三有”目标，我们创造 性地开展督查工作，有效地推动了全县工作的落实。一是树立督查。在一定意义上说，督促 检查一个重要的领导环节和领导方法。这项工作只有得到领导的重视、支持和参与，才会有 威、有力、有效。为此，我们在争取领导重视的基础上，每年由督查室牵头，组织政府领导 带队开展几次高规格的督查活动，形成了领导抓督查、促落实的工作格局，树立了督查工作 的。二是突出督查重点。在范围上，适应经济发展的需要，把督查重心放在优化经济环境、 为企业排忧解难上。在抓好各项日常督查的基础上，我们突出抓了部门服务承诺制、收费公 示制、政务公开、挂点帮扶民营企业等督查，都取得了较好地效果。在内容上，突出抓了《政 府工作报告》中确立的重要事项、政府的重大决策、领导批示件和群众反映的热点难点问题 的跟踪督查，有效地推动了工作的落实和问题的解决。三是创新督查方式。为提高督查工作 效果，在实际工作中，我们做到了把行政督查与借助法律手段解决问题结合起来，把催办转 办与直督直查结合起来，把日常督查与明察暗访结合起来，探索了一条增强督查实效的新路 子。 四、激活服务要素，实现队伍建设的新突破 做活服务文章关键在人。为此，必须把队伍建设摆在突出位置，通过全面提升素质，激发全 员活力，为做活服务文章提供有力保障。用“三留人”机制形成凝聚力。坚持“用事业留人”。 在用人上，不论资排辈，因人安岗，人尽其才;在工作上，放心放手，让大家在实践中励炼 成长;在环境上，努力营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动的浓厚氛围，真正把办公室打造 成为快速成长成材、实现人生价值的舞台。坚持“用感情留人”。努力实施人本管理，领导 上做到公道正派，秉公办事，不厚此薄彼，不亲亲疏疏;思想上多沟通、常交流，做到以心 换心，真诚相处;生活上，友爱互助，互相关照，充分体现办公室的人情味和温暖感，不断 增强办公室的向心力和亲和力。坚持“用适当的待遇留人”。目标考核机制“考”出竞争力。 我们根据办公室工作的实际，进一步完善了目标考核制度，按照因事设岗、因岗订责的原则， 将全办工作分解到 7 个工作岗位，并将指标细化量化到岗到人，年末组织个人述职，集体评 分，公布排名，并与年终奖金、评优评先、提拔任用挂钩。 党委办公室信息人员总结 3 今年以来，在单位领导的关心支持和同志们的热情帮助下，不断加强自身建设，努力提高自 身修养，认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。总结起来，主要有以下四个方面： 一、加强政治学习，全面提高自身素质。能够坚定不移地坚持四项基本原则，认真贯彻执行 党的路线、方针、政策，积极学习、认真实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，政治思 想上积极进步，始终在大是大非面前保持清醒头脑，确保了自己在思想上、政治上、行动上 与中共中央和各级党委保持高度一致。改革创新意识强，积极进取干事创业，有强烈的革命 事业心和服务意识，密切联系群众，努力实践全心全意为人民服务的宗旨。 二、加强理论学习，不断提高业务素质。积极参加办公室组织的各项集体活动，利用周一晚 上学习的时间，全面系统地学习了“三个代表”的重要思想等理论文献，提高了自身政治素 质，坚定了共产主义理想信念。同时，通过看录像、听录音，了解有关市场经济知识，掌握 了世贸组织的有关规则条文。同时，还通过深入基层调查研究等，拓宽了视野，丰富了知识， 增强了驾驭文字工作的能力。注意利用业余时间搞好自我充电，重点学习了计算机知识，熟 练地掌握了基本操作方法和操作技能和网络管理，为实现办公自动化奠定了良好基础。工作 中，时时处处以领导和老同志为榜样，不会的就学，不懂的就问，取人之长，补己之短，始 终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度，综合能力显著提高。 三、积极工作，圆满完成各项任务。严格按照领导的安排，认真做好各类文件、通知及领导 讲话的起草、打印、校对工作;全方位为领导搞好服务，常请示、勤汇报，努力做好参谋助 手，为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了积极作用。同时，经常深入基层调查研究，撰 写了大量的调研报告，为领导科学决策提供了可靠依据。 四、严以律己，树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度，做到不迟到，不早退，时 时处处以工作为先，大局为重，遇有紧急任务，加班加点，毫无怨言。尤其是在为领导起草 讲话方面，经常通宵达旦，夜以继日，力求写出精品，尽努力体现出领导意图。工作中，始 终以共产党员的标准严格要求自己，听从领导、服从分配，对于领导和办公室安排的每一份 工作，不论大小，都高度重视，总是尽职尽责、认认真真地去完成，从不计较个人得失、打 折扣、讲条件。经常自省自励，开展批评与自我批评，严格约束自己的一言一行、一举一动， 树立起了办公室工作人员的良好形象。 工作中虽然取得了一定成绩，但仍然存在着一些问题和不足，今后，我要一如既往地向领导 同志们学习，发扬优点、克服不足，与时俱进，积极进取，力争使自己的政治素质和业务水 平在较短的时间内再上新台阶，以适应现代社会飞速发展的需要，从而更好地完成领导安排 的各项工作任务。下一步，重点搞好以下几方面工作： 一是发扬吃苦耐劳精神。面对秘书事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，勇挑重担，主动 找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨炼 意志，增长才干。 二是发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，不断积累，在向书本学习 的同时注意收集各类信息，广泛汲取各种“营养”;同时，讲究学习方法，端正学习态度， 提高学习效率，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。努力培养自己具有扎实的理论功底、 辨正的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织能力、机智的分析能力、 果敢的处事能力、广泛的社交能力、从而逐步达到“张口能讲，提笔能写，下手能干”的境 界。 三是发扬超越自我的精神。要打破长期形成的心理定势和思维定势，勇于发现和纠正自己工 作中的缺点、错误，不断调整自己的思维方式和工作方法，分阶段提出较高的学习和工作目 标，不断追求，奋发进取，以适应各项工作超常规、跳跃式发展的需要。 党委办公室信息人员总结 4 去年 10 月 10 日，我来到了寿张集乡党政办工作，近十个月以来，在乡党委、政府的领导以 及同事们的支持和帮助下，我较快地适应了工作，虚心学习，认真履行工作职责，基本完成 了工作任务，党政办公室度个人工作总结。现将工作情况作以下简要汇报。 一、加强学习，提高了政治理论和岗位知识水平 具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。参加工作之初，正值我镇第 二批先进性教育活动开展之际，作为一名党员，我紧紧把握住这次学习提高的机会。在领导 的带领下，我进一步认真学习了“三个代表”重要思想读本、《中国共产党章》等一系列的 政治理论知识;结合万盛区及关坝镇的具体情况，主动学习了张远林书记《万盛____》的讲 话和各类文件、制度;同时还在工作中以及工作之余自觉充实自身的文秘知识，先后学习了 《办公室文秘写作》、《机关应用公文写作》等。经过学习，我的政治理论修养和业务知识有 了新的提高。 二、勤于动笔，增强文字功底;大胆实践，将理论应用于实际 秘书工作要求有较强的文字表达能力，思路清晰、总结性强、提炼深刻的材料才能保证向领 导反映准确信息，为及时决策提供可靠依据。为了提高自己的写作能力，我大量地翻阅办公 室、档案室的文件资料，虚心学习前任秘书们的经验、做法，我从研究已经成型的材料入手， 细心揣摩，边写边改，并请领导和老同志帮忙把关，提出意见和建议，然后再进行修改，经 过反复推敲，最后定稿。同时，抓住先进性教育期间文件、制度制定较多的机会，变压力为 动力，将自己的理论知识同工作实践大胆结合，积极向领导和老同志请教、学习如何撰写和 信息、简报，不断提高自己的文字功底和总结、提炼的能力。 五个月以来，经过领导和老同志的指导和帮助，自己共起草文件 x 份，上报信息 x 篇，采用 x 篇。 三、摆正位置，做好办公室服务工作 工作中，我随时提醒自己摆正位置，树立办公室工作的服务意识，不断提高为领导服务的质 量，努力做好为领导、群众的服务工作。对自己所接的来文、来电、来访总是争取在第一时 间内向领导汇报，使领导及时掌握最新情况;在受理群众来信来访时，我热情接待，较小的 问题立即请示分管领导后协调业务部门进行处理，较大的问题及时向主要领导汇报，并收集 落实进度迅速向领导汇报，尽心尽力为群众解决急难问题，耐心为他们讲解政策规定和法律 知识。对于工作中存在的问题，我总是积极动脑筋、想办法、勤思考，主动为领导献计献策， 做好办公室服务工作。 四、团结同事，努力工作 在工作中，我注意团结同事，宽以待人，不计较个人得失，从不与同事争名利、争长短，任 劳任怨，努力做好自己的工作。同时严于律己，不把小事当无事，不把小错当无错。时时、 处处以大局为重，讲团结、讲正气、讲原则。 办公室工作纷繁、琐碎，经常容易出现错误、失误，在日常工作中，我树立了办公室是一个 整体，分工不分家的观念。自己出现了错误，我从不推卸，立即改正;同事们出现了失误， 我总是给予他们宽慰和鼓励，帮助解决问题。 办公室工作无小事，任何一件领导交办或同事、群众托付办理的事，我都会千方百计地去把 它做好，决不“看人下菜碟”。对于领导交办的事务，要印发的文件，我都做了详细的记载， 向领导和同事及时传达，保证了领导交办的事项按时办完，文件准确、及时发放。 在办公室的日常工作中，几位秘书出身的领导给予了我极大的帮助，对我言传身教，使我受 益匪浅，得以迅速地成长起来。 五、服从领导安排，积极深入基层锻炼 在工作中，我积极联系群众，主动走村入社，深入基层调研学习，不以镇干部自居，尊重每 一位村社干部和群众，和大家建立了良好的关系。同时积极深入到群众之中开展工作，多次 参加第三批先进性教育活动中各村的动员会、民主生活会、宣讲会。通过主动积极与群众、 村干部接触、学习，我对镇情、民情有了进一步的了解，为工作的顺利开展打下了良好的基 础。 六、工作中存在的问题和不足 虽然我的工作中取得了一定的成绩，但还存在一些问题和不足：一是政治理论水平还不够高， 理论指导实践还有欠缺。个人文字综合能力提高不快，离领导期望和要求还有一定差距。二 是服务质量不够高，存在粗枝大叶现象，主要是自觉服务的意识不够，细节上做的不周到。 三是长时间繁忙工作时容易松懈，持久的紧迫感稍有不足。四是工作主动性还不够，工作预 见性有待提高。五是对突发事件的应变能力需要提高。六是对一些工作关系的处理欠妥，直 接影响了工作的进度和质量。 在今后的工作中，我要进一步端正自己的思想和观念，摆正一个机关工作人员的位置，丢到 学生气，以国家公务员的标准严格要求自己，以党员先进性标准约束自己。同时工作中还要 继续加强学习，特别是文字写作和经济知识方面，戒骄戒躁，努力工作，不断提升服务意识， 为我镇的经济社会建设奉献自己的一份力量。 党委办公室信息人员总结 5 在党委、政府领导下，紧紧围绕党政综合办的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作 方法，提高工作效率，遵纪守法，努力工作，在领导的同志们的关心、支持和配合下，较好 地完成了各项工作任务。现总结如下： 一、清政政廉洁，自我要求严格。在廉政建设方面，能够严格按照党纪、党规和机关制度有 所为、有所不为;严格要求自己，自觉拒腐防变，没有发生违纪违法行为;为人正直、处事厚 道，性格温和，热情向上，坚持与人为善，与领导，与办公室同志保持和谐、团结的关系。 强化形象，提高自身素质。注重以身作责，讲奉献、树正气，以诚待人，树立一流形象。 二、耐心做好群众来信来访工作。党政综合办是党政领导的代言人，面对“天下第一难事， 天下第一烦事”的信访工作，我始终坚持“上为党分忧，下为民解难”的宗旨，不计得失， 努力工作。一年来，与同志们一道共接待信访投诉 36 件次，直接面对上访群众 986 人次， 直接处理难访，缠访问题材 18 起，做到了个个有答复，件件有回音，结案率达 98%。为 17 名群众提供了法律上有指导的帮助。工作中经常独自应对响彻不停的电话和络绎不绝的来访 者以及纷繁的日常事务，我将工作安排有序、做到忙而不乱，真正让领导放心，让群众满意， 多次受到领导的肯定。 三、细心做好机关后勤服务和安全管理工作。为加强食堂管理，一年来共计召开食堂管理人 员会议四次，经常与李日星商量，如何搞好食堂管理、机关伙食、食堂卫生;力争做到机关 后勤“卫生好”、“味口好”、“服务好”的三好标准。经常督促门卫定室做好安全管理，自下 7 月台票 13 日机关电脑被盗后，加强了安全防范措施，实行晚间查巡值班制度。共计查巡 56 人次，分别：一般晚间查巡 31 人次，深夜查巡逻队 24 人次(党政综合值班日志有记载)， 2017 年全年机关干部被盗摩托车一部(李日星)，但比上年减少五部，随时随地警钟长鸣，以 防机关安全。 四、服从领导安排，及时搞好机关维修和物资采购工作。在工作中，我及时应接所有机关领 导采买的日常事务，服从领导安排，决不以老卖老，在机关维修事务中，我不怕麻烦，不困 难，默默地做好各项事务。 五、热心做好联村工作 1、认真做好河背社区两委选举工作，开展党员评议活动。 2、扎实抓好东门村烤烟发展工作，镇政府分配任务数 1300 亩，实际完成 1500 亩。占完成 任务的 116%以上。力争使联村各项工作落到实处。 六、组织机关党员开展各项政治活动，党员评议，与支部委员一道培养发展新党员。