公司党风廉政建设和反腐败工作总结

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公司党风廉政建设和反腐败工作总结

2020 年,公司党风廉政建设工作和反腐败工作在党委和 纪委的正确领导下,认真学习贯彻十八届中央纪委第六次全 会精神,根据公司党组关于党风廉政建设和反腐败工作部署, 全面落实党风廉政建设责任制,坚持“标本兼治、综合治理、 惩防并举、注重预防”的方针,进一步严明党的政治纪律, 切实转变干部作风,以强化责任意识、开展廉政教育、完善 制度建设为抓手,公司党风廉政建设工作和反腐败工作有序 有质开展,现将公司公司 2020 年党风廉政建设和反腐倡廉工 作汇报如下: 一、公司 2020 年党风廉政建设工作完成情况 (一)加强组织领导,切实抓好党风廉政责任制 公司党委始终坚持党政齐抓共管,合力推进,切实加强 领导,明确责任,抓好落实。根据《XXX 公司党风廉政建设责 任制实施办法》的文件精神,公司年初组织召开党风廉政建 设工作会议,全面安排部署党风廉政建设工作,明确责任目 标,公司负责人与各部门签订《党风廉政建设责任书》,将党 风廉政建设和反腐败工作任务分解到各个部门,责任具体落 实到个人。公司党委书记认真履行党风廉政建设“第一责任 人”职责,强调领导班子成员“一岗双责”,在抓好分管业务 工作的同时抓好分管部门的党风廉政工作。结合公司中心工 作特点,认真梳理日常工作中容易出现问题的重点环节和薄 弱部位,不断完善廉政风险防控机制和工作程序,形成程序 规范、约束有力、监控制衡、有效防范的制度,充分发挥制 度在预防腐败方面的作用。 (二)严格落实“中央八项规定”精神,坚决反对“四风” 公司认真贯彻落实中央八项规定,严格按照《公司贯彻 落实中央“八项规定”实施细则》的要求,在实际业务工作 中切实加以落实,通过对照检查,公司各项规定、措施得到 了有效执行和落实,办公费、会议费、业务招待费、差旅费 等各项可控费用明显减少。根据《公司开展“四风”问题 整 治情况“回头看”工作实施方案》,公司开展“四风”问题 整 治情况“回头看”工作,通过开展专项治理工作,进一步严 肃工作纪律、转变工作作风、提高工作效率,对公司日常管 理工作流程进行梳理,严控高风险的工作结点,公司采购、 招标流程均通过纪检人员审查,按照业务合同审查的职责权 限,对所有业务合同进行了严格把关,相关业务活动和实施 环节中均未发现违反规定和违规操作情况。对梳理出管理上 的薄弱环节,及时建章立制,堵塞漏洞,从而有效防范和减 少不正之风及违法违纪行为的发生。 (三)开展廉政教育,完善廉政制度建设 通过党委中心组学习、支部专题学习,提高全体党员干 部的政治敏锐性和把握大局的能力。通过党建微信公众号、 公司网站等方式加强党风廉政宣传工作;结合生产经营实际, 着重做好关键岗位、关键环节、关键人员的教育,公司邀请 了云南省检察院反贪局专家开展职务犯罪专题讲座,组织公 司重点岗位人员到临沧市中级人民法院刑事审判庭旁听庭 审,组织党员干部前往临沧市监狱警示教育基地实地接受警 示教育,对公司违法违纪党员处理情况进行通报,这些教育 使大家进一步提高了廉洁自律、拒腐防变的自觉性。 根据集团巡视组的整改意见,公司进一步做好党风廉政 建设相关制度的制订、补充和完善,修订、颁布实施了公司 《员工廉洁谈话实施办法》、《效能监察管理暂行办法》、《信 访工作管理办法》、《党风廉政责任制实施办法》《“三重一大” 决策实施细则》等制度,规范公司日常工作流程,把党风廉 政建设和反腐败工作与公司的中心工作紧密结合起来,与党 员、员工群众的思想状况结合起来,放到公司的工作大局中 进行部署和推进,融入到经营管理和内控制度中。 (四)深入开展廉洁文化建设,增强干部队伍廉洁自律意 识 以“两学一做”学习教育为契机,采用多种形式开展廉 洁文化活动,强化公司广大党员两到干部廉洁从业意识,按 照公司集团“廉洁公司”宣传月活动方案,公司结合实际开 展了“廉洁公司”宣传月系列活动,积极向员工开展活动主 题宣传,组织观看反腐倡廉警示教育片,制作廉洁宣传专栏, 增强了广大党员干部和员工队伍的廉洁从业意识。严把选人 用人关,选好用好干部,充分听取纪检监察机构对拟提拔人 选的意见。对今年新提任的 4 名中层干部进行廉政谈话,建 立廉政档案,严把任前“廉政关”,使新任中层干部绷紧“廉 政弦”,强化领导干部忠诚履职、清正廉洁的良好职业操守。 加强对党员干部遵守党内法规、执行党的路线方针政策和决 议、执行党的纪律、落实中央八项规定精神等情况的监督, 开展党风廉政建设、纪检监察工作监督检查,推动廉洁风险 防控工作。 二、2020 年工作中存在的问题 今年以来,公司党风廉政建设、廉洁从业教育等方面采 取了强有力的措施,取得了一定成效。但也存在一些问题和 不足:对廉政建设的要求还有待进一步提高,对反腐倡廉理 论研究不够主动,党风廉政建设宣传工作比较有待进一步加 强;个别员工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识比较淡 薄,认为都是领导的事,与自己无关。 三、2020 年工作计划 党的十八届六中全会对从严治党提出了更高的要求,把 全面从严治党的要求进一步落到实处。公司下一步的党风廉 政建设工作将以十八届六中全会精神为指导,以《关于新形 势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条 例》为准则,以党章为根本遵循,加强党内监督,确保党章 党规党纪在公司全体党员中有效执行,维护党中央集中统一 领导,坚持民主集中制,落实全面从严治党责任,落实中央 八项规定精神,坚持党的干部标准,廉洁自律、秉公用权, 完成党中央和上级党组织部署的任务等情况。 坚持正确选人用人导向,坚持德才兼备、以德为先,坚 持五湖四海、任人唯贤的选拔标准,选拔“坚持信念坚定、 为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的合格干部。 持续推进党风廉政建设责任制,坚持“一岗双责”,把重点岗 位、重点环节、重点部位的管理人员作为重中之重的监督对 象,落实领导干部管理监督责任,及时了解干部的思想和工 作状况,高度重视信访工作,通过公司的举报电话、信箱、 网站等多种方式,确保公司党风廉政建设和反腐败各项任务 真正落到实处。
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