街道党工委书记“两学一做”专题党课讲稿

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街道党工委书记“两学一做”专题党课讲稿

街道党工委书记“两学一做”专题党课讲稿 各位党员: 党的XX以来,以习近平为总书记的新一届中央领导集体高瞻远瞩,以作风建设为切入点从严治党。2014年,以“为民、务实、清廉”为主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,自上而下在全党深入开展党的群众路线教育实践活动。2015年,在县处级以上领导干部中部署开展“严以修身、严以用权、严以律己;又谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”专题教育活动。今年,党中央在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的“两学一做”学习教育活动。可见中央从严治党的决心,今天利用集中学习的机会,我与大家共同学习交流。 首先,我们要明白思想上重视很重要。 开展“两学一做”学习教育要按照思想建党和制度治党相结合的要求,立足于抓常、抓细、抓长,推进思想政治建设常态化制度化,推动党内教育从集中性教育向经常性教育延伸,把思想政治建设融入日常的党内政治生活之中。 ‎ 学《党章》、学系列讲话并不是只挂着嘴上讲,要真正做到入心入脑,通过加强党性修养,坚定理想信念,持续补好精神“钙质”,这样才能真正把牢思想和行动的“总开关”。 《党章》是“两学一做”的开篇,是我们党员必须遵守并尊崇的规矩,学好用好这个方法论是这次筑牢思想关的关键。前段时间各村居也都召开党员大会集中学习了《党章》,但我相信在座的各位对党章的认识还是不够的,仅停留在诵读、誊抄层面不是我们的最终目的,我们要通过学习《党章》树立党章意识,学会程序观念,该报告的必须报告,该打招呼的必须打招呼,该履行的职责必须履行,该承担的责任必须承担,少些“迈过锅台上炕”的做法,也少些“事后诸葛亮”的行为。要有担当意识,遇事不推诿、不退避、不说谎,向组织说真话道实情,勇于承担责任。 近几年,上级大刀阔斧的决心我们也都能感受到,最近不管是报纸上还是微信公众号推送上有关这方面的报道很多,大家也都有关注,特别是对于一些党员领导干部最近暴露出来的问题,或者被查处,都反复标明在中央明确规定之后,不收手,再一次违反中央规定所做作为,跟中央的精神是相违背的,这个应该引起我们的高度警惕。 其次,要明白“两学一做”学习教育关键在“做”。 ‎ 而“做”的目的是为了提升,不管是个人素质还是业务水平。去年开展的“三严三实”专题教育提出党员领导干部要严以修身,即要修党性,增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信“三个自信”;其次要修道德,遵守基本的道德规范,奉行基本的道德理念,守住起码的道德底线,这是为人最基本的要求,也是个人发展的起点;第三是要修品行,主要是培养个人健康情趣。“三严三实”的对象虽然是党员领导干部,但我认为这是对一个共产党员的基本要求,同样适合我们普通党员。 ‎ ‎ 这里,我再强调一个要“修本领”,区委给我们**街道的定位是打造精致城区,要实现这个目标,说到底要真正修好自身本领,才能实现这个宏大目标。这就是需要我们党员领导干部带头努力,不少同志在工作过程中出现本领恐慌,这是自身危机意识的体现,但是出现这个问题之后,怎样及时调整自己、补充完善自己,改变传统的工作理念和方式方法,面对新情况新任务不断提升自己,这是当前很重要的一项任务2731。街道前段时间制定了“两学一做”学习教育方案,同时也制定了街道机关“三唯三尽”主题教育方案,这个方案强调机关干部职工都要加强自身修养,其实各村居“两委”也应该好好想想。最近我跟不少同志接触的时候感觉到不少同志了解信息还是比较快,而且很善于学习,当然也有一些同志在这些上面,不是了解太多,希望各村居、各部门党员一定要“在其位、谋其事”,要主动加强学习,尽量多掌握新知识新本领,这样才能谈得上建设美丽乡村、打造精致城区。 三,要明白作风建设是“两学一做”学习教育的关键命题。 “两学一做”除了学党章党规、学系列讲话,还有个重要的提法就是“做一名合格党员”。什么是合格党员,也就是要做到“四讲四有”,即要做的心中有党、心中有责、心中有民、心中有戒的“四有”要求,以及“做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人”的要求。“四讲”侧重于强调“知”,四有则是强调侧重于“行”,首先知,你要内化于心, 外化于行, 坚持以知促行的要求。但是四讲和四有不是截然分开的,而是辩证统一的, 你比如说, 讲政治有信念,讲政治同时又包含了对有信念的要求,但是不代表一个人,这个人口头上很讲政治,他一定就有信念,所以呢,讲政治和有信念它本身就是辩证统一的,而讲规矩有纪律,讲道德有品行,讲奉献有作为,它也是一样的。而只有把这些要求熟记于心、深刻的记,才能把要求化作日常工作、化作实际行动上。 ‎ ‎ 简单来说,做一名合格的共产党员,必须坚定理想信念。“政治生日”、谈心谈话都是我们很好的坚定信念的方法,有些党员忘记入党时的誓言,我们就让他想起来,忘记入党的初衷我们就引导他们记起来。对我们来说,理想和信念就是在各自的工作岗位上,爱岗敬业,尽职尽责,在平凡的工作岗位上,做出不平凡的贡献,把每一件平凡的事做好就是不平凡,把每一件简单的事做好就是不简单,做好平凡而普通的工作,就有了立身之本,就是伟大和崇高。“没有比脚更长的路,没有比人更高的山”,有了理想信念,有了奋斗目标,我们就能克服一切困难,到达理想的彼岸。做一名合格的共产党员,必须要有铁的纪律。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则,是完成党的任务的根本保证。恪守铁的纪律,是我们党获得中国革命胜利的法宝。严明的纪律,有利于促进和推动党的思想、意志和行动的统一,维护和保证党的有机整体,使党保持强大的生命力和战斗力。从街道成立以来,我们虽然都在抓纪律,作风建设得到了明显的改观。但目前还存在组织纪律观念淡薄,自律意识不强,像今天这堂党课,仍然还存在迟到现象,要做一名合格的共产党员,就应该严守组织纪律、工作纪律,带头遵守各项规章制度 ‎,从我做起,从点滴小事做起,才能打造一个纪律严明,步调一致,政令畅通,能打硬仗的坚强集体。做一名合格的共产党员,必须具有奉献精神。《党章》规定了“坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献”,说明党员要把奉献作为必须履行的义务,而没有向人民索取的权力。周恩来同志曾经讲过“人到无求品自高”,共产党员讲无私奉献,就是要把社会需要、单位需要、群众需要放在首位。有了这种奉献精神,就会有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的胸怀,遇事要想群众所想,急群众所急,绝不能一事当前,先替自己打算。遇到困难,就会勇挑重担;遇到危险,就会身先士卒,为人民多做实事好事,为了人民群众的利益,不惜牺牲自己。就会把工作看作是应尽的义务,就能保持良好的精神状态,就会把事业看重一点,把得失看淡一点,始终保持进取心与平常心,保持蓬勃向上的工作劲头,吃亏是福,能够舍得,严于律己,甘于奉献。 **街道正式挂牌刚满一年,虽然取得一些工作成绩,但还存在党政领导对村居情况熟悉了解不够透彻、干部职工人员成份比较新、办公室场所及相关配套设施还不够完善等实际问题,与区委区政府“更高标准”、“中心街道、核心城区、重心商圈 ‎ 脸面、形象”的要求还有不小差距。面对当前的困难和矛盾,则需要在座各位甚至是基层党员来共同努力,要从严上要求、向实处着力,“空谈误国,实干兴邦”。这里再强调三点: 一要有勇于担当的意识。‎ 要在敢于担当中体现党性,在敢于担当中推动发展。我们的村居、我们的部门、我们同志负责哪项工作,一定要把自身的责任承担起来,而且要善始善终负责到底。现在各个街道都在竞争,我们的地理位置、资源条件都比他们好,人才也不比他们少,但是我们很多工作还只是停留在沿袭海沧街道的做法,没有真正体现特色,不是说用旧的办法不好,但你这个方法要适合现在用,适合你们用,像村居党建这块,街道让你们做什么你们就做什么,没有把自己摆进去思考我要怎么做,“两学一做”开展到现在,有哪个村居说除了抄党章、上党课、过政治生日,我还有什么特色亮点;经济发展这块,我们是可以表扬,到现在很多目标都是超额完成,但还有像培育创新金融、互联网+、文创产业、众创空间等创新性强、爆发性大的新兴业态,完善各类招商平台设施……这些都还需要我们花大力气去做。去年6月16日,海沧区的两岸青年创业创新创客基地正式揭牌,现在越来越多的创业、创新、创客、创意汇聚到海沧,新主体、新业态、新动力、新模式不断出现,新一轮的投资热潮来了。我们在面临这样的机遇和挑战的时候能不能想得到、做的好,就看我们的毅力、我们的责任。我们都有分工都有责任,希望大家盯紧盯实,形成合力,推动我们街道经济社会又好又快发展。 二要有破解难题的能力。当前,我们在征地拆迁、“两违”治理、共同缔造、项目引进等方面,都遇到很多“硬骨头”,没有哪项工作是轻松的。征地拆迁难,确实很难,招商引资难不难?也很难啊,每个项目都要跟人家争,每个项目都要做无数次的工作,还不知道最后结果能不能拿上来。但是我一直觉得说,我们的办法总比困难多。拿征地拆迁来说,除了会和老百姓沟通,解释的清楚政策,勤跑腿是很重要的,在座的很多书记、主任,或者我们分管征拆工作的干部,有哪一个是一两次就成功的,要经常跑,跑一次不行跑两次,两次不行再跑第三次,往往很多看似不可能的事情,经过这样一再跟踪,其实有些东西就落实下来。因为他可能被你的诚意所感动,被你的主动意识所感染,很多事情是从原来一点都不可能的,到最后落地下来。我们在处理问题的时候,一定要有打破局面、攻坚克难的能力,这是需要在实践过程中不断积累、不断提升的。 三要有“马上办、马上能办”的水平。‎ 最近我们联动中心一直在弄的“马上办、就近办”便民服务,大家应该也都清楚,虽然是存在一些客观问题让办事效率降低了,但我在想是不是有几个问题要去看看,一个是我们的办事人员,不只是指我们的网格员,还有我们街道的工作人员,工作的个人的业务能力是不是过关,业务能力不过关就不能一次性回答人家的问题,就不能一次性解决人家的问题。第二现在工作人员的岗位是否合适,这个人擅长和群众沟通,你把他安排去做文职,这样是不是有点浪费他的才能;调整是不是过于频繁,每次都不断换新的人来,刚刚熟悉就不断调整,所以这个工作上可能会对我们对外服务产生影响。当然最后是以老百姓、社会是不是真心满意作为衡量我们工作的标准。“两学一做”不是叫你们埋头学,主要是为了找出问题所在,针对问题去学,去改,来提升工作质量,提升服务水平。 这些希望我们的党员们要通过“两学一做”的教育来认识到位、改正到位,这个就是学习教育的真正目的。‎
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