2021产科护理个人工作计划3篇

2021产科护理个人工作计划3篇

2021产科护理个人工作计划 3 篇 【篇一】2021产科护理个人工作计划 又一个新的起点，又一轮努力的新开始，用新的希望，充满新一年的征程， 计划也是新的突破： 一、加强细节管理，培养良好的工作习惯。 细节决定质量，妇产科随机性强，平时工作习惯差，做护士长忙于日常事务， 疏于管理，20xx 年将把精力放在日常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯穿 于每日工作中，每周质控一到两项，形成规范，让科室人员也在质控中逐渐形成 良好的习惯，减少懒散心理及应付心理，真正从方便工作，方便管理为出发点。 另外发挥质控员及责任护士的作用，将一些日常质控工作交给她们，提高大家参 与意识，动员全科人员参与管理，有效提高自我管理意识，提高科室管理的效率。 二、规范业务查房，提高查房效果。 改变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病 历，书写护理计划，责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提 出解决问题的办法，达到提高业务水平，解决护理问题的目的。同时，讨论的过 程也是学习的过程，学习专科疾病的知识，规范专科疾病护理常规，每规范一种 专科疾病，便将此种疾病的护理常规应用于日常工作，逐步提高护理工作的规范 性。 三、加强业务学习，提高整体专业水平。 加强专科业务知识学习，系统学习妇产科学，围产期知识，新生儿复苏，产 科急症护理及应急程序，全科人员参与，大家轮流备课，每月一次。并进行产科 急证抢救演练，人人过关，提高应急能力及专科护理水平。 四、设计使用专科健康教育手册，加强健康宣教工作。 设计专科健康教育手册，分为新生儿保健手册，产褥期保健手册和妇科疾病 保健手册，将保健知识以简洁、明快的语言形式表达，设计清新的版面，吸引病 人真正去了解知识。同时规范科室健教内容，制作护理人员健教手册，形成一体 化健教内容，科室备份，人人掌握，有效提高健康宣教工作。 五、申请护理科研项目，开展科研工作。 已申请护理科研项目：中药贴敷促进泌乳的效果观察与研究。年内全面开展 效果观察与研究，进行统计学分析，撰写研究论文，上报申请材料。并要求全科 参与科研项目，学习开展科研的知识，提高各类人员整体素质及专业水平。 六、加强产房管理，完成日常各项工作及质控工作。 产房管理是科室管理的薄弱环节，产房交接及查对工作一直不能系统贯彻落 实，20xx 年产房管理工作细化，每项工作指定一位负责人，小组长总负责全面 质控工作，全面提高产房的管理工作。同时加强院内感染控制及监测工作，完成 各项护理质量控制与管理。 一年的开始，愿意付出努力来达到更高的目标，护理工作琐碎、重复，护理 质量控制工作贯常日常工作每一天，愿用每一天的辛苦换取科室工作的顺利开展， 用每一天的付出提高管理工作的规范实用，用每一天的心血争取科室每位护理人 员的愉快工作。 【篇二】2021产科护理个人工作计划 一、科学管理强素质：妇产科工作复杂繁重，风险较大，特别是产科母子两 条生命掌握在我们医务人员中。为给患者提供安全满意的服务，我们妇产科实施 了科学管理，把制度建设及其贯彻落实工作牢牢抓在手上，通过每天的交班，使 每天的工作有条不紊的进行。我觉得妇产科是一支敬业奉献的'团队，管理出素 质，出成绩，以制度管人，以制度调动人的积极性，使科室工作顺利进行，得到 社会的认可。 二、优质服务树形象：医院应给病人信任感、安全感、亲切感，有了这“三 感”服务质量就在其中了。但这三感离不开高质量的技术和周到细致的服务。近 几年，科室在医院的支持下，先后派医务人员外出进修学习，同时积极联系专家 来我院讲学，会诊，指导。对我们年轻医务人员传、帮、带，使我们的技术水平 不断提高，给病人减轻了不少痛苦，科室对新技术高度重视，科主任以身作则， 孜孜以求，不断学习新技术。 三、亲情服务暖人心：优质的服务更是让患者获得信任感、安全感、亲切感 的基础。我们坚持在医务人员中开展“假如我是一名患者”的换位思考，并从规 范的言语和亲人般的行为做起，通过我们的优质服务让患者感到的是温馨提示、 知情告知，而不是刚硬条款;听到的是亲切问候、和蔼解释，而不是“生、冷、 硬、顶。 我一直都觉得非常骄傲和自豪，因为我的工作是迎接新生命的到来，双手托 起的是明天的希望，祖国的花朵。看着一个个活泼可爱的小天使的降临，内心会 感到无比的喜悦。产房的工作极富有挑战性，我们面对的是即将成为母亲的人， 我们必须严密观察产程，确保新生儿顺利安全的到来，容不得我们半点疏忽。在 分娩过程中经常会碰到突发状况，也让我们心理紧张，另一方面也挺危险，因为 我们常接触血液，不小心就有可能感染上传染病。尽管我们的工作很脏很累，但 付出的汗水会得到回报，当我们听到新生儿来到世上那第一声有力的啼哭，看到 一个又一个的家庭快乐的从这里走出去，我们心里是充满幸福的，生命带给了我 们无限的感动。“优质服务”，进一步拉近了我们与患者之间的距离，并在社会中 得到了人们的一致好评。 【篇三】2021产科护理个人工作计划 新的一年，我科将认真落实以病人为中心，以质量为核心的服务理念，按照 护理部工作计划，结合科室的具体情况，现制定护理工作如下： 一、继续加强细节管理及护理人员的层级管理，保证护理安全，x 年我将严 格执行绩效考核制度，把各项质量控制分工到人，责任到人，充分发挥责任护士 及质控员的作用，在日程工作中加强检查，增强科室各班人员的自我管理能力， 规范科室管理。 二、加强业务学习，提高全科护士的整体素质，制定科室护士培训计划，着 重培训护士对产程的观察及对难产的判断，规范护理记录，以详细记录整个产程 的进展，从而提高护士对产程异常的观察及处理能力，同时针对科室常见病及危 重病的护理组织全体护士进行业务学习，对危重患者及时组织护理查房，并提高 全科室的理论及操作能力。 三、严格消毒制度，预防医院感染 1、产房及新生儿室管理，产房及新生儿室是预防医院感染的`重中之重，质 控护士及护士长负责全面质控工作，严格消毒隔离及物品交接管理，加强院内感 染控制及监测工作，通过检查与督导，全面提高产房、新生儿的管理，完成各项 护理质量控制欲管理工作 2、规范处置医疗废物、严格消毒灭菌，并做好各项登记工作 3、加强病房管理，严格执行消毒隔离制度，对母婴同室、患者出院日做好 终末消毒处理，防止发生交叉感染。 四、开设孕产妇知识讲座：由科室资深的医生、助产士进行授课，授课方式 采取讲授演示、问答互动、参观学习等多种方式。并广泛征求意见和建议，以调 整授课内容，建立孕产妇微信群，满足准爸爸、准妈妈对保健知识的需求。 五、规范收费，认真学习收费标准，由总务护士及护士长作好科室收费项目 的检查，做好该收取的不漏收，不该收取的坚决不收，做好合理收费的管理。 六、加强护理安全管理，责任组长及质检员充分发挥作用，每周 2 次护理质 量检查，发现问题，规范行为，督促改正。同时及时查找科室的不安全隐患，及 时分析改进工作和流程，杜绝不安全事件发生。严格带教，将对实习生实行一对 一的带教模式，放手不放眼，加强劳动纪律的管理，制定学习计划。 七、继续开展优质护理服务工作，不断拓展服务内涵，增加优质服务内容， 提高服务质量。继续做好产后乳房护理及母乳喂养的健康教育工作，尽可能的满 足患者的合理需求，定期征求患者意见，改进服务质量，为患者家属提供一个满 意的医疗环境。 八、加强医疗设备、急救药械的管理。责任到人，将各区域放置的设备分给 专人负责管理、保养、定期检查维修，确保每台设备都处于良好的备用状态。 九、加强健康宣教及产后访视。 十、加强健康宣教及产后访视。在 xx 年科室将自制“母乳喂养”、“新生儿 护理”等幻灯片，在宣教室每周一进行播放，同时日常工作做到入室有宣教，治 疗、护理随时有指导，利用一切机会做好宣教工作。由接生助产士负责在产后 7 —16 天打电话进行产后访视，了解产后恢复、母乳喂养情况、新生儿黄疸及督 促产妇产后 42天来院复诊及计划生育指导。