精选公安队伍执行力心得体会5篇

精选公安队伍执行力心得体会5篇

公安队伍执行力心得体会 5 篇 精品文档，仅供参考 公安队伍执行力心得体会 5 篇 执行力，指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能 力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行 力包含完成任务的意愿，完成任务的能力，完成任务的程度。 下面是小编带来的有关公安队伍执行力心得体会，希望大家 喜欢 公安队伍执行力心得体会 1 一、提高认识，加强学习 我通过切实提高对贯彻实施《廉政准则》重要性的认识， 增强执行《廉政准则》的自觉性，把《廉政准则》作为各级 党委总支理论学习、各部门政治理论学习以及干部培训的重 要内容，我组织广大党员民警认真学习理解《廉政准则》的 指导思想、基本精神、主要内容和具体要求。积极发挥表率 作用，带头学习和自觉遵守《廉政准则》，我自觉做到比标 准更高一些，要求更严一些，切实做学习的表率，落实的表 率，接受监督的表率。同时，还对我局各级各部门加大宣传 力度，积极开办专栏，通过网络、媒体等宣传途径，大力宣 传机关贯彻落实《廉政准则》的新措施，大力弘扬民警公正 清廉的典型事迹。 二、查找不足，积极整改 全市广大党员民警特别是领导干部要将学习贯彻《廉政 准则》自觉纳入“三项重点工作”及“三项建设”中，为进 一步增强责任感和使命感，严格对照《廉政准则》中“廉洁 从政行为规范 8 条 52 个不准”的规定，我自觉接受监督， 做到预防在先，关口前移，切实查找自身在工作作风和廉洁 自律方面存在的问题不足，着力解决人民群众反映强烈的突 出问题，深入推进公正廉洁执法，树立民警清正廉洁的良好 形象，以党风廉政建设和反腐败工作的新成效取信于民。 三、检查督导，严格考核 全市各级机关要将《廉政准则》印发至基层所队，保证 民警人手一份。制定了切实可行的学习计划，保证民警对《廉 政准则》内容耳熟能详。市局纪委将认真对各单位学习情况 进行督导检查，并拟定于底组织对全警进行《廉政准则》知 识考试，对考试不合格者进行离岗培训，组织补考。 公安队伍执行力心得体会 2 全国公安机关和公安队伍要做到“对党忠诚、服务人民、 执法公正、纪律严明”。全国公安机关和广大民警要深入学 习贯彻总书记重要讲话精神，坚定不移地推进全面从严治党、 全面从严治警，进一步严肃警风警纪，着力锻造纪律严明的 过硬队伍。 纪律严明，就必须始终把严守党的政治纪律和政治规矩 挺在最前面。“欲知平直，则必准绳;欲知方圆，则必规矩。” 严明党的纪律，首要的就是严明政治纪律。遵守党的政治纪 律，最核心的就是坚持党的领导。要毫不动摇地坚持党对公 安工作的绝对领导，坚持政治建警，加强思想政治工作，教 育引导广大民警牢固树立、切实增强“四个意识”，更加坚 定地维护以同志为核心的党中央权威，更加自觉地在思想上 政治上行动上同以同志为核心的党中央坚持高度一致，更加 扎实地抓好党中央各项决策部署的贯彻落实，确保公安队伍 绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。要紧密结合推进“两学一 做”学习教育常态化制度化和开展“迎接十九大忠诚保平安” 主题教育实践活动，严格落实《准则》《条例》，聚焦忠诚干 净担当，践行“三严三实”标准，加强日常管理监督，把严 的要求贯穿到管党治党、管警治警全过程。 纪律严明，就必须持之以恒地推进党风廉政建设和反腐 败斗争。要坚决贯彻落实全面从严治党部署要求，毫不动摇 坚持从严治警方针。要抓住领导干部这个“关键少数”，严 肃查处领导干部违纪违法问题，同时要着力推动全面从严治 党、全面从严治警向基层单位、执法一线延伸，真正让人民 群众感受到公安机关党风廉政建设的实际成效。要严格落实 管党治党主体职责，把反腐倡廉建设牢牢抓在手上，确保全 面从严治党、全面从严治警的各项措施落地生根、取得实效。 要严格执行中央八项规定和各项铁规禁令，坚决查处隐形变 异的“四风”问题，坚决整治群众不满意的突出问题。要坚 持惩治腐败力度决不减弱、零容忍态度决不改变，坚决打赢 反腐败正义之战。要不断深化专项巡视整改工作，把具体问 题整改与构建长效机制有机结合起来，真正把巡视整改成果 固化构成为长期有效的制度规范和工作机制。 练过硬作风，当令行禁止;守一方净土，须激浊扬清。 在全面深化公安改革不断推向深入的大背景下，我们要严格 按照全面从严治党、全面从严治警的要求，做到立身不忘做 人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，着力锻造 纪律严明的过硬队伍，着力在公安队伍中营造干事创业、风 清气正的良好氛围，为圆满完成党和人民交给的各项公安保 卫任务供给坚强有力的保证，为党的十九大胜利召开创造优 良的社会环境。 公安队伍执行力心得体会 3 答：“规范执法行为促进执法公正”心得体会(交警版一) 公安交通管理部门的职责就是依法处理交通违法、维护道路 交通秩序、保障道路安全畅通，为广大人民群众创造良好的 道路交通环境。 是一支党领导下执行交通管理任务的行政执法力量，。 “规范执法行为促进执法公正”心得体会(交警版一)公 安交通管理部门的职责就是依法处理交通违法、维护道路交 通秩序、保障道路安全畅通，为广大人民群众创造良好的道 路交通环境。 是一支党领导下执行交通管理任务的行政执法力量，在 执法工作中必须认真贯彻党的十六大精神和“三个代表”重 要思想，要牢固树立“立警为公、执法为民”意识，让人民 群众满意，就必须进一步规范公安交通管理执法行为，才能 确保我们正确行使执法权。 大队根据支队专项整改活动精神，为了规范民警执法行 为、促进执法公正，全面开展执法质量整改活动。 就当前交警执法中存在的主要问题、如何端正执法思想 以及提高执法水平，本人在此项活动中体会到以下几点:一、 开展“规范执法行为，促进执法公正”整改活动是规范当前 交警工作的需要交警部门是以行政执法为主，兼有部分刑事 司法权的执法单位。 交警最广泛的执法活动，属于行政执法范畴。 而当前交警执法从总体上存在着“三重三轻”的倾向。 即:重行政权，轻公民权;重权力的施行，轻权力的制约; 重实体法，轻程序法。 具体表现在以上几个方面: 1、单纯追求经济利益，在 一些事故案件的处理上以罚代刑，降格处理，影响了法律的 严肃性。 2、少数民警办案中随心所欲，甚至办人情案。 3、事故案卷不规范，材料不全。 4、重实体轻程序的现象依然存在。 存在上述问题的原因是多方面的。 除客观因素外，内部执法机制不健全，执法监督检查不 力，也是一个重要原因。 这些问题不解决，公安机关交警部门的公信度就会受到 严重影响，人民群众对我们的支持度将会打折扣。 对此我个人认为，开展此项专项整改活动，正是适应当 前交通管理工作的迫切需要，是一项适合民心、民意的长久 工程。 二、进一步提高认识，把端正执法思想加强交通管理工 作和交警队伍建设的战略措施来抓党的十六大确立了“依法 治国，建设社会主义法制国家”的治国方略。 交警做为公安机关的一个警种，也是国家重要的执法机 构。 进一步完善执法机制，规范执法行为，是实施以法治国 方略的需要;也是改善公安交警执法形象，促进廉政建设， 密切警民关系的需要。 因此，交警部门要从战略高度认识新形势下完善执法机 制和规范执法的极端重要性，把它摆到重要议事日程上来， 更好地完成时代赋予的重任。 规范执法行为，要从以下两方面提高认识:一是交通管 理职能的发挥，主要是通过执法活动来实现;执法行为不规 范，执法机制不健全，交通管理工作就跟不上时代的步伐。 规范执法是为了加强交通管理，适应社会主义民主法制 建设的新形势。 我们要通过规范执法、文明执法、实现人民警察为人民 服务的宗旨，维护广大交通参与者的合法权益。 执法不规范，执法不力，就谈不上保护人民;执法不严， 执法不公，就会侵犯人民群众的合法权益。 三、“规范执法行为、促进执法公正”，必须以树立正确 执法观和科学发展观为切入点以科学发展观为统领，坚持立 警为公，执法为民，围绕改革发展稳定大局，加强执法规范 化、队伍专业化和管理科学化建设，努力提高法律监督能力， 维护社会公平正义。 交通管理执法权是人民赋予的，必须始终用来为人民谋 利益，并接受人民的监督，必须满腔热忱地对待群众的诉求， 带着对人民群众的深厚感情执法，本着对群众利益和法律高 度负责的精神办案，牢固树立“立警为公，执法为民”的执 法观，切实把人民的利益实现好、发展好、维护好。 要树立以人为本，全面、协调、可持续的发展观。 四、“规范执法行为、促进执法公正”，必须建立规范的 机制和优化执法程序 加强法制教育，提高民警法律素质和 执法水平。 建章立制，规范执法行为，优化执法环境。 切实加强交警系统法制队伍建设。 在贯彻以法治国的新形势下，公安交警部门迫切需要一 个健全的机构和一部分高素质的专业人员，来搞好法律服务 和内部执法监督工作。 各级领导要重视支持和关心法制队伍的建设，帮助我们 解决工作中存在的困难和问题。 从事法制工作的民警也要增强责任感，爱岗敬业，勤奋 学习，不断丰富和更新知识，努力使自己成为精通公安交警 系统法律、法规的行家里手，为提高交通管理水平做出自己 的贡献。 总之公安机关和广大民警执法行为是否规范，执法活动 是否公正，不仅关系到公安队伍和民警本身在人民群众心目 中的形象。 也直接关系到党和国家形象、威信及其与人民群众的关 系，关系到共产党执政地位的巩固，关系到党的事业的兴衰 成败。 因此，各级公安机关和广大民警要牢固树立意识和责任 意识，进一步端正执法思想、提高执法品质，改善执法形象。 为全面建设小康社会提供优质高效的服务，为改革开放 创建和谐社会保驾护航。 公安队伍执行力心得体会 4 202X 年年以来，市公安局围绕“担当作为、狠抓落实” 工作要求，以“务实落实干出实效创安创满争创一流”的工 作原则，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员民警先锋模范 作用，以党建带队建、促工作提业务，为我市经济社会高效 发展保驾护航。 领导干部以身作则率先垂范。市公安局班子成员先后深 入到环鲁检查站、特巡警大队、交通违法处理中心、扫黑办、 看守所、拘留所等基层一线单位调研指导公安工作。主动对 标先进和一流，认真学习借鉴北京市公安局“走前列、创一 流”工作做法，持续深化扫黑除恶专项斗争，加速推进基层 基础攻坚战，着眼济宁实际，高标准、高境界、高质量抓好 “七大体系”建设，全力全速推进中心工作。全市公安机关 始终坚持围绕新中国成立 70 周年大庆安保这一主题主线， 按照党委、政府的重点工作来谋划公安工作，把公安工作融 入经济社会发展大局，营造良好环境，提供优质服务。 充分发挥党支部战斗堡垒作用。坚持“一切工作到支部” 的鲜明导向，印制编发《学理论抓党建促工作关键词摘要》， 成立市公安局青年理论学习小组，开通 3D 党建廉政教育网， 开展“党的历史、事件、人物”我来讲、交警支部进学校、 看望慰问抗战革命老战士、支部书记讲党课、党员过“政治 生日”等党内政治生活，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。 选树党员民警先锋模范。按照“马上就办、真抓实干” 的工作要求，本着“今日再晚也是早，明日再早也是晚”的 工作原则，在抓好“人车枪弹酒密网”管理同时，先后在复 旦大学、武汉大学举办领导干部能力提升培训班和队伍建设 培训班。按照“一名党员一面旗帜”的要求，选树身边优秀 党员民警榜样，涌现出“抱火哥”王长伟、“维和卫士”刘 峰、“最美警察”赵广国、“科技尖兵”杨崇俊、“排爆能手” 胡清溪等多个党员模范，全面提升了公安队伍执行力，为维 护社会大局稳定、推动经济高效发展凝聚力量。 公安队伍执行力心得体会 5 今年是全省公安队伍正规化建设的“强化管理年”。副 省长、公安厅厅长李春生强调，在厅机关集中部署“鞭策‘庸 懒散’、提升执行力”专项整治工作，是厅党委经过认真研 究决定开展的一项重要工作，是省厅贯彻落实“三严三实” 的有力创新举措，目的就是解决厅机关队伍中存在的“庸懒 散”等问题，切实强化厅机关队伍管理，进一步提升执行力 和战斗力，使“三严三实”的精神真正覆盖到公安工作和队 伍建设的各个方面 整治不严不实，公安厅在行动。中央、省委部署“三严 三实”专题教育以来，省公安厅党委坚持从严务实，突出公 安特点，集中部署了“鞭策‘庸懒散’、提升执行力”专项 整治工作，作为落实中央、省委“三严三实”专题教育的重 要“自选动作”。据悉，此次专项整治工作在厅机关率先开 展，并将面向全省公安系统推广。 今年是全省公安队伍正规化建设的“强化管理年”。副 省长、公安厅厅长李春生强调，在厅机关集中部署“鞭策‘庸 懒散’、提升执行力”专项整治工作，是厅党委经过认真研 究决定开展的一项重要工作，是省厅贯彻落实“三严三实” 的有力创新举措，目的就是解决厅机关队伍中存在的“庸懒 散”等问题，切实强化厅机关队伍管理，进一步提升执行力 和战斗力，使“三严三实”的精神真正覆盖到公安工作和队 伍建设的各个方面。 坚决整治“庸懒散” 省公安厅“整治办”负责人告诉笔者，2013 年以来，公 安厅机关深入开展了党的群众路线教育实践活动，“四风” 问题得到了有力扭转，作风建设取得了明显成效，但“不严 不实”问题在厅机关队伍中仍然存在。“对‘四风’问题更 多停留在‘不敢’上，‘不想’的自觉尚未完全形成。”该负 责人表示。 省公安厅机关对作风建设进行了深入调研，梳理归纳了 9 项“庸懒散”问题，主要表现在律己不严，工作中安于现 状、不思进取，不胜任岗位职责;服务基层效率不高，缺乏 担当意识;在急难险重任务面前干劲不足，表率不够等问题。 这些问题，与共产党员、人民警察、公安厅干部的身份极不 相称，损害了警队形象，对那些爱岗敬业、勤勉工作的同志 来说也是一种不公，必须下大力气整治。 严格整治“零容忍” 据介绍，公安厅党委决定从 7 月起至明年 1 月在厅机关 集中部署“鞭策‘庸懒散’、提升执行力”专项整治工作， 作为落实中央、省委“三严三实”专题教育的重要“自选动 作”。公安厅成立了厅机关专项整治工作领导小组，李春生 亲任组长，下设厅“整治办”，力争通过整治“庸懒散”，把 作风建设抓在手上，以治“庸”提精神，治“懒”增效率， 治“散”严纪律，振奋厅机关队伍精神，提升机关工作水平 和工作执行力。 据悉，这次专项整治行动将分阶段进行，并坚持以加强 教育帮助为主，对态度问题和能力所限具体分析、区别对待， 重在整治行为和表现、对事不对人，增强全体同志提升执行 力的自觉性;坚持重在自我警省转化，对存在一般“庸、懒、 散”现象者，通过耐心细致的教育帮助，促使其中绝大多数 同志主动改进;坚持步骤措施层层递进，总体上按照确定“帮 助对象”—开展提醒教育—无明显转变的列为“转化对象” —组织集训、试岗等阶段进行，使有关人员在各个阶段都有 觉悟和转变的机会;坚持正风肃纪、严格惩戒，对极少数“庸、 懒、散”问题特别突出、且经各个阶段的教育帮助没有明显 转变者，以零容忍的态度，根据《公务员法》、《人民警察法》 及相关配套法规的有关规定予以惩戒。 执行力提升初显成效 据了解，广东省公安厅在厅机关严格开展整治工作，通 过实地走访和暗访等形式，及时发现和纠正“庸、懒、散” 突出问题。以专项整治工作的良好成效推动“3+2”行动、“断 流”行动和深化公安改革、“四项建设”等工作的顺利开展， 切实在维护稳定、打击犯罪、改革创新、服务经济社会发展 上见到实效。 专项整治工作开展以来，广东省公安厅机关队伍已经发 生一系列转变，民警的精神面貌更加饱满，作风有了明显改 进，上下班、办公秩序、窗口单位服务态度等各方面呈现出 严格、规范的新气象。 广东公安坚持以打开路，深入推进“3+2”专项打击整 治行动，上半年打击刑事犯罪取得明显成效，共破获各类刑 事案件 64507 起，上半年全省刑事案件发案数同比下降 18.6%， 刑事警情数同比下降 14.9%，“两抢一盗”案件、八类严重暴 力案件发案数同比分别下降 27.2%和 20.9%。 省公安厅党委从广大群众最关心、最直接、最现实的问 题入手，研究制订了一系列“广东公安改革惠民举措”，有 计划、分批次向社会集中发布，如不久前刚刚发布的第一批 20 项惠民举措，涉及综合服务、出入境管理、治安管理、消 防管理、交通管理、规范执法等方面，集中体现了公开、简 化、就近、便捷，使公安改革首先落脚到“惠民”上，给群 众带来实实在在的方便。 公安队伍执行力心得体会