2020个人工作年终总结3篇

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2020个人工作年终总结3篇

2020 个人工作年终总结 3 篇 【篇一】个人工作年终总结 20XX 年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾。年终是最繁忙的时候, 同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这一年的工作,我们会计出纳部的每 一名员工都有自已的收获,都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同,但 大家都在尽努力为行里的发展做出贡献。现将全年的工作情况向全行职工作以总 结: 一、重视业务核算质量,贯彻市行各项制度。 今年是我们商业银行具有转折意义的一年,经过六年的打拼和积累,我行的 羽翼已经逐渐丰满,准备更名挂牌,开始新的征程。然而,如果要使我们景星支 行真正走在全行的前列,我们首先要做的是提高我们的业务能力。我行会计出纳 部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵。对市行传达的每一个文件、通知都认 真贯彻。让员工树立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,积极主动的完成 自己的本职工作。我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量。在核算上无重大 差错事故。 二、加强日常工作管理,做好安全防范工作。 我部的内部制度是比较健全的,各项工作都有明确分工,员工病、事假都严 格按照规定及时请假。在安全防范方面,对柜员日常工作所用的各种公章、名章 都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用,都有专人负责;明确柜员的权限, 不得擅自授权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务及时上报;随时提高警惕,杜 绝诈骗。总之,我们要将一切防忠于未然,不做亡羊补牢的无用功,力求使全行 的工作在稳健中谋发展。 三、培训员工操作能力,顺利通过柜员考试。 今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的一年,综合柜员上岗考试,直 接关系到了每个员工的切身利益。行里不想让任何一个职工掉队,我会计出纳部, 为了使每个员工顺利的通过考试,带领员工们利用工作之外一切所能利用的时间, 积极准备考试。其间,我们组织了员工点钞,打字的基本技能考试。组织员工去 培训中心进行业务上机打操作的练习。有些员工工作、家庭的各方面负担都很重, 考试给其带来了很大的心理压力,思想包袱很重。为帮助这样的同志,我部各个 员工在考试期间,经常互相交流思想,一起钻研考试的命题,接受能力快的同志, 耐心的给其他同志讲解。体现出了团结同志的精神,更让员工们感受到了行内大 家庭的温暖。考试临近期间,大家都想争分夺秒的看书,但行里的各项工作是不 可以停滞的。时间是自己的生命,因为这关系到自己是否有资格上岗;时间更是 全行的生命,因为有那么多的客户需要我们为其服务。我部全体员工都义不容辞 的选择了后者。在考试期间,没有人因为自己的利益,耽误本职工作,在最关键 的时刻,我们看到了员工们的可爱之处。 四、全员拼“新百日会战”,向最后一季要成果。 在临近年终的最后一季,市行“新百日会战”的各项指标下达到支行,支行 下到各科部。我部所有职工都在积极的行动起来,配合行里完成各项指标。虽然 “新百日会战”所大力宣传的各种产品大都是对个人客户的,但是我部员工只要 有机会就向来办业务的客户宣传新产品。尤其是“得利宝”业务问世以后,我部 员工向代发工资客户力推此项产品,滴水成河,为行内存款的上升做着力所能及 的贡献。行领导多次强调,存款是责任,不是任务。就是想让职工转变思想,把 行里的事当成自已的事,变压力为动力,当我们正视这个问题的同时,我们也感 到了责任的重大和为行里工作的乐趣。员工们不再抱怨任务繁重,而是把“新百 日会战”当成一个活动去积极的参与。 五、积累经验及时总结,稳扎稳打注重实效。 这一年的工作和考核,又使我部员工得到了很多经验,当然也有很多教训。 我们一直重视员工的整体业务水平的提高,大部分职工的工作质量都是达标的, 但仍有业务水平参差不齐的现象存在。这样势必会对我行的整体服务形象造成一 定程度的影响。所以,我部一旦接到上级部门的个别业务操作变更通知就及时的 组织员工学习,减少核算差错。 六、在工作之中也存在很多不足,主要表现在: 1、服务上还达不到要求,有时态度生硬,不使用文明用语。 2、核算质量还存在很大差距,主要是因为工作不够认真细致。 以上是我部 20XX 年全年的工作总结,向全行领导及员工作以汇报。这一年 中的所有成绩都只代表过去,所有教训和不足我们每个人都牢记在心,努力改进。 工作是日复一日的,看似反复枯燥,但我们相信“点点滴滴,造就不凡”。有今 天的积累,就有明天的辉煌。 【篇二】个人工作年终总结 20XX 年是公司的起步之年,也是公司入驻工业园后取得长足发展的第一年。 在公司领导的支持和关怀下,综合办公室以“诚信为本、创新求实、科学管理、 福利员工”的企业精神为指导,工作取得了一定成绩,但也存在不足,回顾过去 才能展望未来: 一、20XX 年工作回顾 1、做好办公室的各项基础管理工作,涉及规章制度的健全和完善、文件的 办理和归档、文字的处理工作、统计报表工作、宣传报道工作、宿舍管理工作、 人力资源管理工作(涉及人员招聘及培训工作)等。在办公室工作人员较少的情况 下,没有落下,没有拖后腿,尽管有些繁忙,但总体而言是较到位、较全面的。 例如,在年初一线生产人员较少的情况下,办公室走出去、引进来,招聘人员。 人员招聘后,积极配合安全科进行培训,协调技术科、车间主任安排帮带老师, 并及时做好后勤保障工作。 2、在后勤管理上,也是煞费心思。公司领导人性化的决策,为提高职工的 生活质量,为每位员工补贴伙食费 5 元/天,并为住宿员工统一配发床垫、床单、 被子、枕头等必须的生活用品,为宿舍管理作了硬件保障。办公室统计住宿人员, 按车间分配了宿舍,专门召集人员学习了《宿舍管理规定》,召开宿舍长会议, 将企业文化上墙,并进行不定期检查、评比,营造温馨和谐的休息环境。 二、做好了服务策划工作 20XX 年办公室工作的立足点就是搞好服务:为领导服务、为各科室车间服 务、为一线员工服务。为公司的发展,为员工安心工作做好了后勤保障,在条件 允许的情况下,积极做好公司的“后勤部”。 三、做好了团结协调工作 办公室作为“矛盾集合体”与各部门精诚团结、协作共进,配合各部门搞好 工作、处好关系。车间及相关科室,办公室能帮的帮,能助的助,该配合的配合, 该协调的协调,尽力做好配合工作。比如,在召开各种会议、宿舍生活用品的管 理和发放、车间员工的管理等等方面,积极配合相关部门,做好工作。 四、存在的不足 一是办公室人员的学习力度不够,必须加快各方面知识的学习、运用,适应 公司未来的发展。 二是对全局把握不够,应该认真思考,结合公司发展规划,对办公室工作重 新定位,即明确服务职能,更好的做好服务工作,高标准、高效率、高质量的完 成领导给予的任务,使之上台阶、上水平。这涉及办公室的各项基础管理工作, 尤其是要明确公司未来发展需要的人才,积极做好员工的招聘、管理、培训和使 用,以防人才的大量流失。 三是受管理经验和水平的限制,在处理一些问题上不能得心应手,甚至影响 到管理的创新。 五、下一步工作打算和建议 一是要不断学习,掌握相关工作技能,能够应对未来发展需要,在工作、学 习中增强总结、归纳和协调能力以及信息处理能力。 二是要提高工作效率,定下的事情要以最快的速度、保质保量的完成。 【篇三】个人工作年终总结 转眼间,20XX 年就过去了,在这一年里单位各部门都取得了可喜的成就, 作为单位出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责。展望 未来,我对单位的发展和今后的工作充满了信心和希望!为了能够制定更好的工 作目标,取得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况总结如下: 一、日常工作。 1、与银行相关部门联系,根据单位需要提取现金备用。 2、核对保单,与保险公司办理好交接手续,完成对我单位职工的投保工作。 每月按时交公司按揭款。 3、做为现金出纳,每天对收入和支出的凭证要认真核对,及时记帐。月底 和会计对帐、盘点,做月报表。 4、做好 20XX 年各种财务报表,并及时送交部门领导。 二、在本年度工作中。 1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金 金额不符,做到及时汇报,及时处理。 2、及时收回单位各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,从无坐支 现金。 3、根据会计提供的依据,及时发放教工工资和其它应发放的经费。 4、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字 方可报帐),对不符手续的发票不付款。 三、主要经验和收获。 在单位工作的两年多时间里,积累了许多工作经验,尤其是基层财务工作经 验,同时也取得了一定的成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获: (一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快适应新的工作岗 位; (二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的 工作状态; (三)只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责; (四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好; (五)只有保持心态平和,"取人之长、补己之短",才能不断提高、取得进步。 四、工作中的不足。 随着不断的学习和深入,我对本职工作有了更深刻的认识。我的工作内容可 以说既简单又繁琐。例如登账,公司各项目独立合算,账本有十几本之多,要逐 笔登记汇总。庞大的工作量,使我必须细心、耐心的操作。经常是一天下来眼花 缭乱的。由于工作量很大,特别是月底和年终,自己一个人有时感觉力不从心, 在一些细节中出现了一些疏漏和不足,从而影响了工作的进度和同事的工作,在 这里深表歉意。 五、确立工作目标,加强协作。 财务工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开始。我 喜欢我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是做为企业正常运转的命 脉,我深深的感到自己岗位的价值,同时也为自己的工作设定了新的目标: 1、做好财务工作计划,以预算为依据,积极控制成本、费用的支出,并在 日常的财务管理中加强与各部门的沟通,倡导效益优先,注重现金流量、货币的 时间价值和风险控制,充分发挥预算的目标作用,不断完善事前计划、事中控制、 事后总结反馈的财务工作。 2、实抓应收账款的管理,预防呆账,减少坏账,保全单位的经营成果。 3、积极参预,配合各部门开拓新的经济增长点。 以上是我对自己工作的总结汇总,敬请各级领导给予批评指正。在今后的工 作当中,我将一如既往的努力工作,不断总结工作经验;努力学习,不断提高自 己的专业知识和业务能力,以新形象,新面貌,为单位的辉煌发展而努力奋斗。
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