- 2021-04-23 发布 |
- 37.5 KB |
- 5页
申明敬告: 本站不保证该用户上传的文档完整性,不预览、不比对内容而直接下载产生的反悔问题本站不予受理。
文档介绍
上海市松隐中学工会2019年工作总结-工会工作总结
上海市松隐中学工会 2019 年工作总结 - 工会 工作总结 上海市松隐中学工会 XX年工作总结 XX 年我们松隐中学工会在学校党支部和教育局工会的领导和关 心下、在学校行政领导的大力支持下, 以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导, 认真学习贯彻党的十六届四中、 五中全会精神和工 会十四大精神, 积极贯彻落实全总“组织起来, 切实维权”的工作方 针。根据工会年初制定的工作计划,结合学校教育教学这中心工作, 全心全意为教职工服务, 团结广大教职工, 充分发挥广大教职员工的 积极性, 在创建文明校园和构建和谐社会中发挥工会的独特作用, 为 学校的新一轮发展作出了积极贡献。现总结如下。 一、继续加强学习,进一步强化教职工政治意识、大局意识、团 结意识和责任意识。 XX 年我校工会坚持配合学校党支部做好教职工政治学习,在党 支部统一安排下, 学习“三个代表”重要思想, 学习党的十六届四中 全会精神和十六届五中全会精神,学习中国工会十四大精神。 (1)继续深入学习江总书记“三个代表”重要思想和党的十六 届四中全会精神和十六届五中全会精神, 并将学习党的十六届四中全 会精神和十六届五中全会精神与保持共产党员先进性教育结合起来, 宣传教育教职工树立正确的人生观、价值观、和职业观。通过学习使 广大教职工知党情、知国情,也使我们党的路线、方针、政策深入人 心,提高了教职工的思想觉悟和政治理论水平, 为巩固党的执政基础 和构建和谐社会奠定思想基础。 (2)加强师德建设,强化教职工大局意识、团结意识、和责任 意识。 XX 年是师德建设年,学校党支部和工会把师德建设作为重要 工作来抓, 开展“找差距, 比三德”学校责任意识和社会责任意识主 题教育活动, 开展了形式多样的师德教育活动, 组织教师观看有关师 德、师风的录像片。 (3)本年度我校工会修订了文明组室创建条例,采用星级评比 挂牌和适当奖励的方法, 鼓励推动各组室创建文明组室, 推动了学校 新一轮文明单位创建。 二、坚持完善学校民主建设,使学校管理进一步走上法制话、规 范化。推进校务公开和完善教代会制度,加强学校政治民主建设 我校工会在局党委和教育局工会领导下, 继续坚持以推行校务公 开和完善教代会制度来加强学校的政治民主建设, 使学校管理逐步走 上法制化,规范化。每学年召开教代会对校级领导进行民主评议,充 分发扬民主,客观公正评议校领导。一方面肯定校领导的成绩,还指 出存在不足, 这样就有利于学校领导更好管理学校。 今年对学校管理 重大举措如学校实施骨干教师津贴以及学校教学质量监控条例都交 给广大教职员工讨论, 根据教育局要求, 今年的年终考核奖必须要拉 开差距, 为此学校把以往的考核条列进行修改, 交教职工讨论收集征 求意见, 然后召开教代会表决通过后实施。 这样保证学校各项措施能 顺利推行。 三、维护教职工合法权益,做好教职工生活保障工作。 学校工会工作重心是维护。 本学期继续做好教职工住院补充医疗 互助保障续保工作,及退休人员住院医疗补充医疗互助保障续保工 作。及时做好新退休教师的投保工作,做到保障时间上没有空挡。保 障、减少了真正生病住院及生重病教职工医药费负担, 为广大教职工 编织了更坚实的生活医疗保障安全网,提高了教职工抗风险的能力, 解决了后顾之忧。 根据平安医保投保试行运转的情况, 我校工会为了 减少学校及教职工投保负担,试行学校医疗互助, XX 年为学校节约 1XX元。 XX年估计节约更多。这样既保证了教职工应得的理赔,又减 轻了学校的负担。 平时工会及时做好教职工投保的理陪工作, 先收好 理赔的有关材料, 然后填好理赔申请表并及时送总工会服务点, 理赔 到帐后又及时去金山拿回校再交给有关老师。 本年度:共有 5 人次住 院得到总工会理赔,理赔金额有 1188 元,对教职工在实行医保后个 人支出费用较大,得到了补偿,增强了教职工抗风险能力。退休教师 孙章飞腮线癌住院开刀一个月, 医药费一万多, 接下来又进行多次化 疗, 所用医药费较多, 当知道学校为其投保了住院保险, 能得到 60% 的医药费报销,感激万分。 感激学校为教职工办了一件好事,感谢学 校为他到金山一次次的理赔办事。 四、及时做好教职工帮困、慰问,做好凝聚力工作。 (1)工会组织是教职工的群众组织。对广大教职工困难,我们 工会做到及时了解, 想方设法解决教职工困难, 对困难教职工及时做 好慰问工作, 把党和组织的关怀及时送到困难教职工手中, 本年度慰 问教职工 8 人次,送去慰问金 3 千多元。 (2)关心退休教职工生活,及时发放退休教职工共享经费及慰 问经费, 今年安排了二位退休教职工参加局工会休息休养。 今年重阳 节, 我校组织退休教职工来校参加庆祝活动, 让退休教职员工来校看 看学校改建后的新面貌及新教学设备。 使退休教职工体会到上海改革 开放发展对学校的发展、投入所起的作用。会后在学校食堂聚餐,还 送上慰问品。使退休教职工体会到了学校敬老爱老,关心老同志。 (3)工会多创造条件、环境,组织开展丰富有益的活动,丰富 教职工课余生活。促进教职工身心健康,增强凝聚力。由于新添了一 套音像设备, 丰富了教职工的课余生活。 今年还和交大南洋中学联谊 在交大南洋中学举行一次篮球友谊回访赛, 增加了校际间的交流。 今 年我校还报名参加局总工会举办的教职工乒乓比赛、 篮球比赛。 每年 还组织一次教职工小型趣味的运动会。 每年安排好教职工年夜饭聚餐 及搞抽奖活动。 今年国庆长假, 学校给每位教职工补贴 600 多元到浙 江千岛湖休息休养。 让教职工体会祖国美好的江山, 教职工的身心得 到调整,增强了学校教职工的凝聚力。 五、加强工会自身建设,提高工会工作水平。 (1)今年我校工会在与学校行政协商后,按局工会的要求上缴 工会经费 6300 元,达到及格。 (2)我校工会积极发动全校教职工捐献冬衣支援灾区,每次的 捐献工会把教职工捐献的冬衣整理打包, 由于数量多, 用劳动车送到 镇民政所,受到镇有关领导表扬。 (3)年初我校工会根据上级要求组织一日捐活动,较好完成任 务,根据局工会要求把捐款的金额及时汇到局工会帐上。 (4)我校工会委员认真学习新修订《工会法》与中国工会十六 大精神,及时参加局工会有关会议,及时上报有关表格信息。做到依 法开展工会活动。 工会主席参加党政班子会议, 平时主动协调好同党 政领导之间的关系,密切配合,做好各项工作。在经费非常困难的情 况下, 同学校领导协商落实上解好工会经费, 并用好管好教职工每月 上缴的会费。 上海市松隐中学工会委员会 XX 年 1 月 25 日查看更多