2021体检中心个人工作总结3篇

2021体检中心个人工作总结3篇

2021 体检中心个人工作总结 3 篇 体检中心个人工作总结 在区委、区政府领导下，在财政局的支持下，在卫生局的精心组织下，今年 机关干部体检工作从 4 月 20 日开始至 6 月 3 日结束，历时 1 个月，共有 1157 名机关干部参加了体检，体检工作取得了圆满成功，现将机关干部体检工作情况 总结如下： 一、加强组织领导，健全工作网络 为认真贯彻落实区委、区政府领导的批示精神，搞好区机关干部体检工作， 切实体现党员先进性教育的成果。区卫生局高度重视，先后召开了 jú长办公会、 局务会、专题研究区机关干部体检工作，认真制定了机关干部体检工作方案，精 心组织，狠抓落实。并明确一把手负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层 抓落实。局党委以保持党员先进性教育活动为契机，充分发挥了卫生系统党员干 部的先锋模范作用。承担体检任务的__医院还根据任务特点要求，制订了具体体 检实施方案，认真选拔了一批政治思想素质高、业务能力强、服务态度好的业务 骨干组成工作队伍，明确目标任务，有针对性地加强了业务培训。健全了工作网 络，确保上下一盘棋，把工作落到实处。 二、加强宣传教育，统一思想认识 组织机关干部体检是我区卫生工作一件大事，卫生局通过召开大会、印发宣 传材料、悬挂宣传横幅等多种形式，大力宣传开展体检工作的重大意义，把卫生 系统参加此项工作人员的思想认识统一到如何完成好区委、区政府交给的光荣任 务上，并把机关干部体检工作贯穿于党员先进性教育活动的始终，进一步增强了 大家的责任感和荣誉感，激发出高度的工作热情，认真做好了体检前后的各项工 作。 三、强化督促检查，确保体检质量 这次体检工作我们始终坚持高标准、严要求，时间和进度严格服从质量管理。 为保证体检工作落到实处，领导小组成员每天深入体检工作现场，检查和督促体 检质量，及时了解区老干部和机关干部对体检工作的要求，解决体检过程中出现 的突发性问题。卫生局先后采取了现场座谈会、设立意见箱等形式，广泛征求机 关干部的意见，并及时改进工作。确保了本次体检工作不取得了良好效果，也深 受了广大机关干部的好评。 四、落实保障工作，做好跟踪服务 卫生局把这次体检工作作为树立卫生系统良好形象一件重要大事来抓好抓 实。为保证体检工作紧张有序开展，认真做好各项保障工作。局领导班子多次到 __医院检查指导，并要求__医院制定了“体检须知”、检查程序、注意事项等发 放给机关干部，方便了体检人员。早餐供应保质保量，体检设备和医护人员按要 求到位。临近结束前，征对个别没有参加体检的机关干部，公费办及时发出通知， 确保人员体检率，机关干部检查后的跟踪服务工作也做了相应部署，并做到落实。 虽然这次机关干部体检工作比较顺利，但距区委、区政府以及体检干部们的 要求还有一定的距离。在今后的工作，我们紧紧围绕区委、区政府迎“十运”和 新城发展的总体要求，立足全局，服务大局，进一步提高质量，加快速度发展， 我们将认真总结，为全区机关干部健康做好服务工作，以服务于新区建设和经济 发展。 体检中心个人工作总结 时光荏苒，20XX 年很快就要过去了，体检中心在院党委的正确领导和亲切 关怀下，干部职工坚持党的卫生工作方针，以深化改革为动力，以提高医疗服务 质量为重点，以提高人民群众健康水平为目标，不断强化服务意识，深化科室内 部管理，提高医疗、服务质量，狠抓管理制度的改进和创新，提高职工的积极性; 强化职工的思想和素质教育，增强了职工的责任心，取得了一定的社会效益和经 济效益，各项工作有了一定的进展，为 20XX 年工作奠定了基础，创造了良好的 条件。为了总结经验、寻找差距，促进科室各项工作再上一个台阶，现将 20XX 年工作总结汇报如下。 一、基本情况 1、医院新一届的领导班子为充分利用我院现有人员和设备资源，实实在在 为老百姓办实事、办好事，让我院的大型设备 ct 机、彩色 b 超等服务于民，让 利于民，树立我院新形象。特别是为适应当前人们以健康保健为主旋律的今天， 健康体检列为我院重点工作，体检中心的打造是我院工作的重中之重。 2、体检中心是 20XX 年 9 月新组建成立的一个科室，位于我院医技楼三楼， 面积 200m 有 4 名工作人员。其中:中级职称 1 人，初级职称 2 人，临时工 1 人。 室内配有崭新的电脑、彩电、沙发、办公桌椅和各种体检科室所需物品，待检室 窗明几净、鲜花蔟拥，让您在享受健康体检的同时，还能享受舒适温馨的环境。 3、体检组成员由三位院长和各科室的业务技术骨干组成，根椐体检工作随 时抽出。体检中心是沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万 绪，工作虽然繁杂琐碎，体检中心 4 名工作人员各司其职，工作却分工不分家， 在工作上相互鼓励，相互学习。 二、工作开展情况 1、优化体检服务质量当好健康卫士。根据人民群众的各种不同需求制定各 种体检套餐，由各单位或个人自由选择。完成体检的组织、咨询及解释工作。 2、大力宣传医疗科普知识，提高人们的健康意识。院领导和工作人员多次 到各单位进行现场宣教、疾病健康保健知识讲座，接受教育人员达 2500 人次。 把健康的理念传递给千家万户，让全县干部职工了解和重视健康体检。 3、认真组织农合体检，提高农民的参合意识。参合农民的健康体检，由体 检中心牵头，抽调各科室的业务骨干组成一个体检小组，配备有 b 超机、心电图 机、化验、体格检查等设备，并整个工作做好周密安排。 4、不定期向院领导汇报工作情况，让领导了解体检工作动态，为下一步更 好地开展工作理清思路，作出正确的决策。 三、存在问题 1、由于体检中心工作较琐碎，工作上常常事无巨细，每项工作主观上都希 望能完成得，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。 2、对工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对 领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。 3、体检工作宣传力度有待加强。 4、埔捉市场信息、开拓市场业绩不理想。这些都需要我们在今后的工作中 切实加以解决。 20XX 年即将过去，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将继续围绕医 院的中心工作，克服缺点;改进方法;掌握实情;加强管理;改进服务;大胆探索体检 工作的新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为医院的健康快速发展作出 更大的贡献。 四、20XX 年工作目标 1、着眼工作重心，谋求发展。我科将以开拓市场业绩作为今年工作的重心， 抓紧、抓好、抓实、抓出实效，以百倍的努力，交了一份满意的答卷。 2、加强宣传，外树形象。 (1)印发简介资料，介绍我院技术力量、设备、就医环境、就医流程等，方 便群众就医。 (2)印发常见病有关资料，宣传科普知识。 (3)出好科普宣传栏。 (4)制作《健康体检》手册和课件，便于各单位演讲和采要。 3、加强学习，增加业务修养，提高知识。 (1)科室业务学习:每月安排一次。 (2)提高计算机的应用能力，鼓励职工学习计算机知识，提高工作效率。 4、进一步做好 20XX 年全县各单位职工健康体检的规划、安排，做好各单位 与中心的衔接工作。 5、争取建立全县干部职工健康个人档案，便于今后查询，规范档案管理和 指导临床。 20xx 年，是充满生机的一年，也是自我挑战的一年，xx 年成绩的取得离不 开医院领导的正确领导，也离不开各科室的大力协助配合和支持，我们在充分肯 定成绩的同时，也看到了本科室的问题，我们将努力改正过去一年工作中的不足， 取长补短，努力提高工作服务水平，大力构建和谐医患关系，把新一年的工作做 到。 体检中心个人工作总结 20XX 年，我体检中心在医院党支部、院领导的正确领导下，坚持以开拓体 检业务为工作目标，以科学、准确、高效的服务质量为中心，严格管理，狠抓工 作质量，突出工作重点，努力挖掘内部潜力，积极稳妥的开展职业性健康体检， 截至目前共承接体检单位 53 个，体检人次 6950 人，体检费收入 1270816、88 万元，现就本年度工作做总结如下： 一、20XX 年工作概况 1、优化体检服务质量，当好健康卫士。根据受检人群的不同需求制订各种 体检套餐，由各单位或个人自由选择，较好的完成体检的组织、咨询及解释工作。 2、在院领导的指导与协调下，积极与县监督所联系，争取到了为全县从业 人员进行健康体检的任务，另设了职业健康体检采血点，抽调出专业人员为体检 者采取化验标本，将健康体检人群与患病人群分开，有效的防止了交叉感染的发 生；由于此项工作覆盖面广，涉及的作业场所及从业人员众多，工作的顺利稳妥 的开展不仅扩大医院的知名度及影响力，同时也为医院带来可观的经济效益。 3、充分调动全院职工的积极参与，发挥有利的社会关系，我中心主动配合 协调，争取到县部分机关、企事业单位在我院进行一般项目的集体性健康体检， 抽调专业技术人员从事健康体检工作，在内、外、妇、口腔科等抽调精通业务理 论，具有丰富临床经验的医师参加体检，功能科、放射科等辅助科室都能积极参 与体检项目的实施，最后有主检医师根据所检内容、结果进行综合分析评估，作 出科学的体检结论和今后的防治意见，并且根据受检单位的要求，抽调资深的专 家深入到单位为职工进行常见病及多发病的预防及保健知识的宣讲。 4、通过各种渠道对全县辖区内的各企业基本情况进行资料的收集整理，掌 握各用人单位存在的主要职业病危害，从事接触职业病危害作业劳动者和职业病 病人基本情况档案资料，先后对 2 家企业 140 名职工进行了职业健康监护，并建 立健全了健康监护档案。 5、大力宣传医疗科普知识，提高人们的健康意识，让群众能够认识到健康 体检查未病的重要意义，让群众充分理解进行健康体检的重要性和必要性，制定 了《职业病健康体检中心手册》，并免费发放给群众，增强了群众的健康保健意 识，提高了进行健康体检的自觉性和主动性。 二、职业健康监护 本年度共承接体检单位 53 个，企事业单位集体健康体检 50 个，参加体检职 工总人数约 6702 人，为每位职工及时反馈健康体检报告，并针对体检情况有主 检医师作出总检分析报告并提出相关预防建议及健康指导。可能接触有毒有害企 业 3 家，其中生产工人总数 200 人，接触有毒有害工人数 48 人，对每位参检职 工进行了职业健康监护档案，并进行网络直报。 三、体检情况综合分析 对本年度体检的从事各种工作及作业场所的 6950 名参见人员体检结果进行 综合分析结果显示；各项体检项目均正常着约占 29﹪，检出发现，在体检指标 中代谢综合症指数如高血脂，高血糖，高尿酸等普遍占较大比例，男性中以脂肪 肝，胆囊炎，胆囊结石，甲状腺，颈椎疾病居多，女性以乳腺疾病，颈椎病居多。 职业病健康体检参检人员为检出禁忌症者。 四、工作中存在的问题 1、体检的认知不同造成的期望值过高容易引发纠纷针对体检的最基本宗旨 是，早发现、早干预、早治疗、很多受检者并不能正确的认知，同时这些“早” 是受医疗设备和技术方面的诊断准确度限制的，同时参检单位和个人对这个限制 存在着认知上的不同，受检者对体检赋予的期望太高，而期望与实际情况出现落 差时，受检者往往就会对整个体检产生怀疑，甚至认为体检只是因某种利益关系 而走走过程，针对这种几乎普变存在的现状和心理认知度我们体检中心缺乏合理 的解决与防范措施。 2、体检中心工作是在临床、护理及各功能检验科室的配合下完成的，时常 要向各临床科室抽调工作人员，此项工作上常出现协调不够，抽调人员工作中出 现困难，另外各功能科室由于受环境条件制约，无法为健康体检者开通绿色通道， 时常是健康体检者与门诊及住院病人同时在一个通道接受体检，而健康体检者多 属集体行为，我中心安排体检时间上又处于被动地位，很难让病人与健康体检者 分开并有序的进行检查，常同时集中到一个辅助检查科室，影响了各项检查工作 的正常运行，病人与健康体检者发生冲突的事件常有发生，对正常的医疗环境带 来了负面影响。 3、在开展职业病健康体检工作中由于我中心配备的工作人员都非专业技术 人员，在此项工作的开展中缺乏相应的专业知识与技能，经常需要监督管理部门 的专业人员协助来完成工作任务，在职业病健康体检工作中缺乏积极性和主动性， 造成职业病健康体检工作相对滞后。 4、计算机操作水平尚待提高。由于体检中心工作涉及到体检报告的分析制 作、健康档案的建立健全，以及职业病网络直报等多项工作，而我中心计算机操 作水平能力相对薄弱，在上述工作的开展实施中经常遇到障碍和麻烦从而出现诸 多的疏漏。 20XX 年体检中心的工作是稳步发展，并取得较好成绩的一年，成绩的取得 离不开院领导的正确领导，也离不开各科室的大力协助与配合，我们在充分肯定 成绩的同时也看到了工作中存在的不足与曝露出来的问题，通过实际工作的开展 不断总结经验，补充与完善，努力提高专业技能与工作效率，积极稳妥地开展职 业健康体检工作，也一定会把新一年的工作做得更好。